Du bist mit Herz und Engagement dabei, wenn es um die Unterstützung von Pflegebedürftigen geht? Egal, ob du eine einjährige oder zweijährige Ausbildung als Pflegehelfer, Pflegefachhelfer oder Pflegeassistent abgeschlossen hast oder als Quereinsteiger mit Pflegeerfahrung einsteigen möchtest – wir freuen uns auf dich!

Deine Aufgaben:

• Unterstützung bei der Grundpflege und ggf. Behandlungspflege sowie der Betreuung unserer Bewohner
• Hilfe bei der Nahrungsaufnahme sowie Mobilisation
• Unterstützung der Pflegefachkräfte im Alltag
• Dokumentation der Pflegemaßnahmen
• Einfühlsame und respektvolle Begleitung der Bewohner

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer / Pflegefachhelfer / Pflegeassistent oder erste Erfahrung in der Pflege
• Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
• Teamfähigkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Früh-, Spät-, Nachtdienst)

Was bieten wir dir?

• Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.
• Eigene Akademie & Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.
• Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.-
• Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.
• Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.
• Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.
• Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.
• Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst – Deine Flexibilität zahlt sich aus.
• Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.

Lass uns gemeinsam die Pflege mit Herz gestalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung

Nordik-Care Seniorenresidenz Bennigsen Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 8 31832 Springe-Bennigsen

Telefon: +49 (0) 05045 - 545970

E-Mail: jobs.bennigsen@nordik-care.de (https://mailto:jobs.pflege.schwandorf@almavita.de)

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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.