HR-Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting Vollzeit / Teilzeit
HR-Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting Vollzeit / Teilzeit
HR-Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting Vollzeit / Teilzeit
HR-Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting Vollzeit / Teilzeit
Teupe Gruppe
Baugewerbe
Stadtlohn
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 42.000 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
HR-Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting Vollzeit / Teilzeit
Über diesen Job
Über uns:
Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau sowie Stahlbau und gehören zu den Marktführern in Deutschland.
Unter dem Dach der Teupe-Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.
Aufgaben:
- Du bist die erste Ansprechperson für unsere Bewerber (m/w/d) - freundlich, verbindlich und immer auf Augenhöhe
- Du erstellst und veröffentlichst unsere Stellenanzeigen auf allen relevanten Kanälen und hast ein gutes Gespür dafür, wo wir neue Talente erreichen können
- Du planst und führst Bewerbungsgespräche , virtuell oder persönlich - gemeinsam mit den Fachbereichen sorgst du für einen professionellen Ablauf
- Du unterstützt den gesamten Einstellungsprozess , von der Vertragserstellung bis zur Einstellung - zuverlässig und strukturiert
- Du gestaltest das Onboarding mit , damit neue Kolleginnen und Kollegen sich vom ersten Tag an willkommen und gut aufgehoben fühlen
- Du gehst aktiv auf Talente zu , z. B. auf Recruiting-Messen oder Events und baust dir ein starkes Netzwerk auf
Qualifikationen:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und bereits Erfahrung im Recruiting gesammelt - du weißt, worauf es im Umgang mit Bewerbern (m/w/d) ankommt und handelst serviceorientiert
- Du fühlst dich sicher in Bewerbungsgesprächen , kannst Menschen gut einschätzen und bringst dich auch bei der Vertragsgestaltung aktiv ein
- Digitale Tools und Netzwerke sind genau dein Ding - du nutzt sie gezielt, um Talente zu finden und Prozesse effizient zu gestalten
- Du kennst die passenden Wege, um unterschiedliche Zielgruppen zu erreichen - ob über klassische Kanäle oder kreative Ansätze
- Du kommunizierst klar, wertschätzend und professionell - sowohl im persönlichen Gespräch als auch schriftlich
- Du bist gut organisiert , behältst den Überblick und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiert
- Du packst gerne mit an , übernimmst Verantwortung und bringst deine Ideen aktiv ein - mit einem hohen Anspruch an Qualität und Ergebnis
Wir bieten:
- Attraktiver und moderner Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer leistungsgerechten Vergütung
- Gestaltungsspielraum durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege
- Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen
- Unterstützung während der Einarbeitung , fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen
- 30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents - Betriebsfeiern und Grillabende
- Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung
- Gesundheitsvorsorge - 300 EUR Budget für Deine Gesundheit
- Dienstrad frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 18 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
18 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Teupe Gruppe als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern