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Ev. Landeskirche in Württemberg

Sonstige Branchen

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    Art der Beschäftigung: Vollzeit
    41.500 € – 58.500 € (von XING geschätzt)HybridAktiv auf der Suche

Bibliothekar (m/w/d)

Über diesen Job

Einwilligungsverwaltung

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    Bibliothekar (m/w/d)

    • Monatsgehalt: 2.134,82 - 3.163,38 EUR

    Arbeitsort: Stuttgart, Balinger Straße 33/1

    Beruf oder Berufung – warum nicht beides?

    Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegen beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der Landeskirche.

    Für das Referat 5.4 - Archiv/Bibliothek/Dokumenten- und Wissensmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bibliothekar (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % befristet bis 31. Dezember 2028.

    Wozu Sie berufen sind

    • Sie übernehmen die Formal- und Sachkatalogisierung nach RDA-Standard für Printmedien, Zeitschriften und digitale Medien und gewährleisten so eine kontinuierlich hohe Qualität beim Bestandsaufbau, der Beratung und Recherche.
    • Sie unterstützen bei der Administration der Software des Bibliothekssystems Koha und den Schnittstellen wie z. B. HAN-Server (Authentifizierung für eRessourcen-Zugang).
    • Darüber hinaus übernehmen Sie weitere bibliothekarische Aufgaben wie Auskunftsdienst und Fernleihe.

    Was Sie dafür mitbringen

    • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom / Bachelor) im Bereich der Bibliotheks- bzw. Informationswissenschaft.
    • Idealerweise verfügen Sie über Zusatzkenntnisse im Bereich der Bibliotheks-IT.
    • Ihre sorgfältige und einheitliche Arbeitsweise stellt den reibungslosen und serviceorientierten Bibliotheksbetrieb sicher.
    • Sie schätzen das Umfeld einer wissenschaftlichen Bibliothek und sind versiert im Umgang mit Lehrenden und Lernenden.
    • Sie tragen die christlichen Grundwerte mit.

    Gründe für Ihre Arbeit bei uns

    • Attraktive Vergütung: Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 11 bewertet.
    • Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
    • Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
    • Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
    • Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.
    • Vereinbarkeit von Familie und Beruf: In der Betriebskindertagesstätte "Heidehüpfer" stehen für unsere Mitarbeitenden Betreuungsplätze für Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren zur Verfügung.

    Klingt nach Ihrer Berufung?

    Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 22. November 2026 unter der Kennziffer 022801.

    Personalmanagement: Elke Seifert | Tel. +49 711 2149-204
    Fachbereich: Bettina Schmidt | Tel. 0711 2149-258

    Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.

    Gehalts-Prognose

    Unternehmens-Details

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    Ev. Landeskirche in Württemberg

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