FOSTEC Ventures ist der Company Builder der FOSTEC Gruppe und investiert ausschließlich eigenes Kapital, ohne vorgegebene Haltedauer. Unser Anspruch: Jede unserer Beteiligungen wird zu einem AI-First-Unternehmen, in dem Künstliche Intelligenz Prozesse, Produkte und Geschäftsmodell prägt. Dabei bauen wir auf belastbarer Erfahrung auf: Mit slidewizard.ai und Aivy gehören KI-Unternehmen zu unserem Portfolio, mit AskBrian haben wir bereits einen KI-Assistenten für Berater aufgebaut und veräußert. Für Digilents, unsere spezialisierte Personalberatung für die digitale Wirtschaft (Executive Search, Experts, HR-Consulting), suchen wir eine unternehmerische Persönlichkeit, die Digilents als AI-First-Personalberatung neu aufstellt und als General Manager verantwortet.

Unternehmerische Gesamtverantwortung

• Verantwortung für Strategie, Umsatz und Ergebnis von Digilents mit direktem Reporting an die Gesellschafter
• Schärfung von Positionierung und Leistungsportfolio: Executive Search, Experts und Interim, HR-Consulting, digitale Beiräte

Business Development

• Akquise und Ausbau von Mandaten in Konsumgüterindustrie, Handel, Industrie und Private Equity, auch über das Netzwerk von FOSTEC & Company
• Aufbau wiederkehrender Umsätze, z. B. über Rahmenverträge und Interim-Experten für KI-Projekte
• Ausbau von LinkedIn- und Content-Marketing zur Mandanten- und Kandidatengewinnung

AI-First Recruiting-Modell

• Neuaufstellung der Delivery: KI-gestütztes Sourcing, Matching, Longlisting und Kandidaten-Assessment
• Aufbau einer skalierbaren Tool- und Datenlandschaft aus ATS, CRM, Sourcing-Plattformen und KI-Agenten

Team & Delivery

• Eigene Durchführung ausgewählter Suchmandate vom Briefing bis zur Platzierung
• Aufbau und Führung des Teams sowie Steuerung der KPIs (Time-to-Fill, Placement Rate, Honorarumsatz)

• Hohe IT-Kompetenz, idealerweise Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, und täglicher Umgang mit KI-Tools
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Übernahme von Verantwortung für End-to-End-Prozesse, vom Konzept bis zum Ergebnis
• 4–8 Jahre Erfahrung in Personalberatung, Executive Search oder Business Development mit nachweisbarem Vertriebserfolg
• Deutsch auf C2-Niveau und verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift

• Was FOSTEC Ventures Ihnen bietet:

• Einstieg als Entrepreneur in Residence mit klar definiertem Pfad zur Rolle als General Manager, Ziel: Übernahme innerhalb von 12 Monaten
• Unternehmerische Beteiligung am Erfolg bei entsprechender Leistung
• Direktes Sparring mit Markus Fost sowie Zugriff auf das Know-how von FOSTEC & Company in Strategie, KI, Commerce und Corporate Finance
• Marktzugang über das Netzwerk der FOSTEC Gruppe: Entscheiderkontakte statt Kaltakquise
• Langfristig orientierter Gesellschafter: FOSTEC Ventures investiert ausschließlich eigenes Kapital, ohne vorgegebene Haltedauer
• Fundierte KI-Expertise der Gruppe: Know-how von FOSTEC & Company und Erfahrung aus eigenen KI-Unternehmen
• Wettbewerbsfähige Vergütung mit erfolgsabhängiger Komponente
• Hochwertiges Office in zentraler Stuttgarter Innenstadtlage mit modernster Technik und sehr guter ÖPNV-Anbindung
• Hauseigene Tiefgarage mit E-Ladestationen an allen Stellplätzen
• Kostenfreie Getränke, Kaffee und Tee sowie regelmäßige Team-Events

Ihr Weg zu uns
Bewerben Sie sich direkt hier über unser Karriereportal. Gern gesehen: eine kurze Skizze, wie Sie die ersten 120 Tage angehen würden. Der Auswahlprozess umfasst ein Kennenlerngespräch, die Diskussion Ihrer Ideen mit Markus Fost sowie ein Kennenlernen von Team und Gesellschaft vor Ort.