Als Teamleiter IT-Services (m/w/d) leiten Sie den täglichen Betrieb in Stuttgart .

Die strategische Führung von Mitarbeitern und Projekten steht dabei im Mittelpunkt Ihrer abwechslungsreichen Tätigkeit.

Der wachsende IT Dienstleister schafft mit moderner Ausstattung und einem kollegialen Team maßgeschneiderte Lösungen für die digitale Transformation von Unternehmen .

Jahresgehalt: bis zu 60.000,– €

Übrigens : Ihr Lebenslauf genügt vollkommen.

In Ihrem neuen Job als Teamleiter IT-Services (m/w/d) IT-Services - Sie:

• verantworten den operativen IT Service Betrieb in Stuttgart
• koordinieren täglich die Technikerteams mit fachlicher Anleitung
• planen Mitarbeitereinsätze nach Qualifikationen und Kundenbedarfen
• fungieren als zentrale Kundenschnittstelle zum Management
• optimieren interne Abläufe zur Qualitätssicherung
• unterstützen bei technischen Eskalationen zur Serviceverbesserung

Sie zeichnet aus:

• technische, IT nahe Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation
• mehrjährige Erfahrung in IT Dienstleistungskoordination
• praktische Kenntnisse im technischen Projektmanagement
• Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Personalführung (aktuelles Team: 5 Fachkräfte)
• kundenorientiertes Denken mit Organisationsgeschick
• Führerschein Klasse B

In Ihrem neuen Job gibt es für Sie:

• Dienstfahrzeug mit optionaler Privatnutzung
• leistungsbezogene Bonusregelung
• individuelle Weiterbildungsangebote
• strukturierter Einarbeitungsprozess
• flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen

Gute Gründe für Ihren Job über puro

Auf der Suche nach einem zuverlässigen Partner für Ihre berufliche Zukunft? Bei uns sind Sie genau richtig! Mit einem beeindruckenden kununu Score von 4,4 (Stand März 2025) stehen wir für Qualität und Vertrauen in der Personaldienstleistung. Doch was macht uns wirklich besser?

Persönliche Betreuung: Von Anfang an bis weit über den Bewerbungsprozess hinaus bieten wir Ihnen eine persönliche Betreuung, die ihresgleichen sucht. Mit Ihrem eigenen Ansprechpartner an Ihrer Seite und begleitendem Coaching fühlen sich unsere Kandidaten nie alleingelassen. Wir verstehen, dass jeder Bewerbende einzigartig ist, und nehmen uns die Zeit, Sie und Ihre individuellen Karriereziele wirklich zu verstehen.

Kostenfreier Service: Die umfassende Unterstützung und Beratung stehen Ihnen vollkommen kostenfrei zur Verfügung. Es wird in Ihre Zukunft investiert, ohne dass für Sie Kosten entstehen.

Professionelle Aufarbeitung Ihrer Unterlagen: Wir bringen Ihre Kernkompetenzen zum Leuchten – sowohl inhaltlich als auch im Layout. Unser Ziel ist es, das Beste aus Ihrem Profil herauszuholen und Sie optimal auf dem Arbeitsmarkt zu präsentieren.

Karriereberatung: Unsere Expertise in Gehaltsverhandlungen und die Einschätzung zukünftiger Karrieremöglichkeiten geben Ihnen die Sicherheit, die Sie für den nächsten Schritt in Ihrer Laufbahn benötigen. Wir unterstützen Sie dabei, sowohl kurz- als auch langfristige Karriereziele zu setzen und zu erreichen.

Offenheit und Transparenz: Wir legen großen Wert auf eine offene, ehrliche und transparente Kommunikation. Sie werden immer wissen, wo Sie stehen und was als Nächstes kommt. Unsere Prozesse sind klar definiert, und wir informieren Sie umfassend über alle Möglichkeiten und Schritte.

Wertschätzung und Vielfalt: Bei uns erleben Sie einen wertschätzenden Umgang in einem bunt gemischten Team – Diskriminierung hat bei uns keinen Platz. Wir feiern Vielfalt und sind überzeugt, dass sie zu kreativeren und effektiveren Arbeitsumgebungen führt.

Zugeschnittene Jobvermittlung: Wir nehmen uns die Zeit, genau zu verstehen, was Sie suchen und welche Kompetenzen Sie mitbringen, um Ihnen Jobangebote zu präsentieren, die wirklich zu Ihnen passen. Keine unpassenden Positionen oder Unternehmen, die Ihren Vorstellungen nicht entsprechen.

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