Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations
Hochschule der Medien Stuttgart
Fach- und Hochschulen
Stuttgart
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 46.500 € – 60.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations
Über diesen Job
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) - Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations
Hochschule der Medien Stuttgart
Das Studienangebot und Portfolio der Hochschule der Medien Stuttgart (HdM) ist europaweit einzigartig und öffnet den derzeit 5.500 Studierenden in 30 Bachelor- und Masterstudiengängen die Türen in die Medienbranche sowie in Unternehmen, Organisationen und Institutionen des öffentlichen Sektors. Die HdM bietet darüber hinaus abwechslungsreiche und zukunftssichere Tätigkeitsfelder in einem innovativen Forschungs-, Lehr- und Arbeitsumfeld.
Im Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations ist zum 01.01.2026 eine befristete Teilzeitstelle (80 %) als
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre
bis zum 31.12.2028
befristet. Die akademische Weiterqualifikation in Form einer Promotion wird erwartet.
Die Qualifikationsstelle ist dem Forschungsinstitut IKONE (Institut für Kommunikations- und Netzwerkforschung) im Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations (B.A.) zugeordnet.
Ihre Aufgaben werden sein:
Wir fördern Vielfalt und Inklusion – bei gleicher Eignung berücksichtigen wir Bewerbende mit Schwerbehinderung bevorzugt.
Die Hochschule der Medien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert qualifizierte Frauen daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Im Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations ist zum 01.01.2026 eine befristete Teilzeitstelle (80 %) als
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Kennziffer WS252604M
zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre
bis zum 31.12.2028
befristet. Die akademische Weiterqualifikation in Form einer Promotion wird erwartet.
Die Qualifikationsstelle ist dem Forschungsinstitut IKONE (Institut für Kommunikations- und Netzwerkforschung) im Studiengang Crossmedia-Redaktion/Public Relations (B.A.) zugeordnet.
Ihre Aufgaben werden sein:
- Mitarbeit in Forschungsprojekten des Instituts (Antragsstellung und Koordination von Drittmittelprojekten) in den Bereichen strategische Kommunikation/Organisationskommunikation und soziale Netzwerkanalyse, inklusive Projekt- und Publikationsmanagement in deutscher und englischer Sprache
- Unterstützung von Forschungsaktivitäten im Studiengang
- Wissenschaftliche Weiterqualifikation durch eigene Forschungsschwerpunkte und Netzwerkbildung auf wissenschaftlichen Konferenzen mit Präsentationen und Publikationen
- Didaktische Weiterqualifikation durch Übernahme von Lehrveranstaltungen
- Koordination des Studiengangsmarketing und der entsprechenden Kommunikationskanäle (Website, Instagram, Linkedin)
- Einen einschlägigen Hochschulabschluss auf Masterebene im Bereich Kommunikationswissenschaft bzw. Sozialwissenschaften, ggf. mit Schwerpunkt strategische Kommunikation, Organisationskommunikation oder soziale Netzwerkanalyse
- Bereitschaft zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation und Interesse an innovativen Fragestellungen
- Kenntnisse sozialwissenschaftlicher Methoden (qualitativ/quantitativ) und entsprechender Softwarepakete (z. B. RStudio, Jupyternotebooks, Python)
- Erfahrung in Projekt- bzw. Kommunikationsmanagement
- Ausgezeichnete englische Sprachkenntnisse sowie Präsentations- und Textkompetenz
- Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Hochschulumfeld auf dem Campus in Stuttgart-Vaihingen
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L und sonstigen Leistungen des öffentlichen Dienstes auf Grundlage des TV-L, wie z. B. Zusatzrente (VBL), vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen, Zuschusszahlung zum JobTicket BW/Deutschlandticket
- Flexibilität durch Gleitzeitregelungen bei der Arbeitszeit sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Persönliche und fachliche (Inhouse) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere Angebote aus der Personalentwicklung, die zu einer besseren Work-Life-Balance beitragen und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen
- Unterstützungsangebote speziell für Promovierende (Promotionsverband, hochschuldidaktische Weiterqualifikation)
- Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie eine schnelle Erreichbarkeit mit dem Auto
Wir fördern Vielfalt und Inklusion – bei gleicher Eignung berücksichtigen wir Bewerbende mit Schwerbehinderung bevorzugt.
Die Hochschule der Medien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert qualifizierte Frauen daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich
ausschließlich
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HdM-Bewerbungsportal
bis zum
09.11.2025
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Basierend auf 57 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
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Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
57 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Hochschule der Medien Stuttgart als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.