• Disziplinarische und fachliche Führung des Teams "Vertriebs-Koordination"
• Steuerung des zentralen Debitorenmanagements (u.a. Preislistenversand an Kunden, Stammdatenpflege in SAP, Pflege der Kundendatenbank, Fakturierung sowie Rechnungsversand)
• Berechnung und Monitoring gemäß Kunden-Vertragsbasis im Bonusmanagement
• Organisation von vertriebsübergreifenden Prozessen über mehrere Standorte
• Durchführung von Umsatzanalysen in unserem Vertriebscontrolling-Tool
• Unterstützung im Planungsprozess (u.a. Vertragserstellung)
• Überprüfung sowie interne Umsetzung von Richtlinien

• Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (beispielsweise Betriebswirtschaftslehre) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Vertriebserfahrung und Kenntnisse im Automotive Aftermarket
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und SAP R/3
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohes Kommunikationsgeschick auf unterschiedlichen Ebenen

Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.

An unserem Standort in Tamm bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Mitarbeiter-Aktienkaufprogramm
• Mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung möglich
• Individuelle und vielfältige externe sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .