Für die Sparte Aesculap am Standort Tuttlingen suchen wir für unseren Bereich Human Resources einen Talent Acquisition Specialist (w/m/d) in Teilzeit (50%). In dieser Funktion sind Sie Teil unseres Talent Acquisition Specialist - Teams und tragen maßgeblich zu unserem Unternehmenserfolg bei, indem Sie die besten Talente anziehen und die Organisation mit den richtigen Menschen bereichern.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Sie sind für die aktive Steuerung der Recruiting-Prozesse verantwortlich, von der Gestaltung und Veröffentlichung der Stellenausschreibungen über die Vorselektion von Bewerbungen bis hin zum Führen von Interviews gemeinsam mit den Führungskräften unserer Fachabteilungen
• Sie beraten Führungskräfte sowie HR-Business Partner bei Einstellungsentscheidungen unter Nutzung zeitgemäßer Auswahltools und Persönlichkeitsanalysen
• Im Rahmen Ihrer Rekrutierungsverantwortung besetzen Sie vielfältige Positionen aller Funktionsbereiche innerhalb eines familiengeführten Pharma- und Medizintechnikkonzerns
• Sie identifizieren Kandidatenprofile und sind verantwortlich für eine zielgruppengerechte Direktansprache von Kandidat*innen über Recruiting-Plattformen und andere Recruitingkanäle (Active Sourcing)
• Sie kennen die neusten Trends im Recruiting und entwickeln unsere Recruitingstrategien inkl. entsprechender Methoden und Kanäle zur Identifizierung geeigneter Kandidat*innen stetig weiter
• Sie identifizieren strategischen Rekrutierungsbedarf, sorgen für den Aufbau eines Kandidaten- Pools sowie Talent Relationship Management von "Top" - Kandidaten für definierte strategische Zielgruppen

Fachliche Kompetenzen:

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder der Wirtschaftspsychologie
• Sie haben nachweislich Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Wünschenswerterweise verfügen Sie über gute Kenntnisse in SuccessFactors
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office-Anwendungen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Persönliche Kompetenzen:

• Sie handeln kundenorientiert, finden gemeinsame Lösungen und vernetzen sich nachhaltig und partnerschaftlich
• Sie überzeugen durch positives Auftreten und kommunizieren offen und direkt
• Sie schätzen und berücksichtigen Perspektivenvielfalt

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive und faire Vergütung anhand des ERA Tarifvertrages "Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg"
• Eigenes Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen und ausgewogenen Essensangebot

Aesculap AG | Sascha Weiland | +497461951584