Komplexe Software wird erst verlässlich, wenn ihre vielen Zusammenhänge sauber geprüft werden. Du übernimmst Software- und Systemtests für Anwendungen, die mit Schließanlagen arbeiten, und hilfst dabei, ein neues Testing-Team weiter aufzubauen. Dabei bist du eng mit Entwicklung und Support verbunden.

• Testfälle und Testabläufe für Frontend, Integration, Installation und Performance erstellen und ausführen.

• Fehler in Testumgebungen nachstellen und Datenbank-, Konfigurations- sowie Softwareursachen eingrenzen.

• Patches prüfen, Code Reviews begleiten und Software-Releases vorbereiten.

• Testresultate und Wissen für die Zusammenarbeit im Team dokumentieren.

• Eine technische Qualifikation in Informatik, Softwareengineering oder einem vergleichbaren Bereich.

• Mehrjährige Erfahrung in Softwaretests oder einem ähnlichen technischen Aufgabenfeld.

• Kenntnisse in automatisierten Tests und strukturierter Fehleranalyse; Hardware-Interesse ist willkommen.

• Gute Kommunikation sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

• 30 Tage Urlaub.

• Hybrides Arbeiten mit üblicherweise 2–3 Homeoffice-Tagen pro Woche; weitere Tage können abgestimmt werden.

• Zwei mögliche Wochenmodelle mit 35 oder 40 Stunden.

• Gehaltsobergrenzen von 76.000 € bei 35 Wochenstunden und 87.000 € bei 40 Wochenstunden.

• Ein kollegiales, gemischtes Team mit Know-how in Software, Hardware und den angrenzenden Systemen.

• Zeit, die Anwendungen und Schnittstellen gründlich kennenzulernen: Die Einarbeitung über alle Bereiche ist auf etwa zwei Jahre ausgelegt.

Wenn du dich hiermit angesprochen fühlst, freue ich mich auf deine Bewerbung. Beste Grüße, Florian