Wir helfen die Welt zu verbessern
Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes mit, und wir holen das Beste aus dir heraus.
Wir sind Macher, die über 20 Branchen und 80 % des weltweiten Handels beeinflussen – und wir brauchen deine einzigartigen Talente, um die Zukunft mitzugestalten.
Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Du findest bei uns einen Ort, an dem du du selbst sein kannst, dein Wohlbefinden an erster Stelle steht und du wirklich dazugehört.
Was hast du davon? Ständiges Lernen, Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten, großartige Zusatzleistungen und ein Team, das möchte, dass du wächst und erfolgreich bist.

Über das Team:

Willst du praktische Erfahrungen in einem projektorientierten Umfeld sammeln – mitten in einem technologiegetriebenen Unternehmen? Als Werkstudent:in im SAP CTO Strategy & Operations Team unterstützt du spannende Projekte, die unsere Teams stärken, unsere Kultur verbessern und die Zusammenarbeit im Unternehmen stärken.
Dabei bringst du deine Ideen, Struktur und Kreativität ein, arbeitest an Themen aus Projektmanagement und Organisationsentwicklung mit und entwickelst gleichzeitig deine eigenen Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld, in dem dein Beitrag wirklich zählt

In dieser Position wirst du:

In dieser Rolle übernimmst du sowohl operative Aufgaben als auch Projektaufgaben – selbstständig oder im Team:

• Gestaltung, Pflege und Optimierung interner SharePoint-Seiten zur Unterstützung von Zusammenarbeit und Transparenz
• Unterstützung bei der Umsetzung relevanter interner Themen und Projekte (z. B. Onboarding, Enablement, Recognition, lokale Events)
• Organisation, Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings, Workshops und Events
• Erstellung ansprechender Präsentationen für unterschiedliche Zielgruppen
• Mitwirkung an interner Kommunikation über verschiedene Plattformen

Wer bist du:

Sie sind Student (w/m) an einer Universität oder einer Hochschule:

• Eingeschriebene:r Student:in an einer Universität oder Hochschule (mindestens 2. Semester), ideal in BWL, Wirtschaftspsychologie, Design, Kommunikation, HR oder verwandten Studiengängen
• Sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Outlook, Word, Excel, SharePoint)
• Deutsche:r Muttersprachler:in, fließend in Englisch (Business Level)
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
• Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und proaktive Kommunikation

Persönliche Eigenschaften

• Du bist empathisch, authentisch und kreativ in der Art, wie du arbeitest und kommunizierst
• Du verstehst neue Themen schnell und kannst sie visuell und analytisch aufbereiten
• Du arbeitest zielorientiert, flexibel und gerne im Team
• Du bringst Neugierde, neue Perspektiven und den Mut ein, eigene Ideen vorzuschlagen

Das klingt ganz nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennen zu lernen!

Ihre Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf, aktuellem Notenspiegel und gültiger Immatrikulationsbescheinigung auch Kopien von Zwischen-, Schulabschluss- und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnissen (Praktika) als Anlagen enthalten. Beschreiben sie bitte außerdem Ihre Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen / Programmiersprachen.

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Gib dein Bestes
SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben.

Wir gewinnen durch Inklusion
SAPs Kultur der Inklusion, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle stellen sicher, dass sich alle – unabhängig vom Hintergrund – einbezogen fühlt und ihr Bestes geben können.
Bei SAP sind wir überzeugt davon, dass uns die einzigartigen Fähigkeiten und Eigenschaften, die jede Person mitbringt, stärker machen. Deshalb investieren wir in die Menschen bei SAP, um Selbstvertrauen zu stärken und allen zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unser Ziel ist es, alle Talente zu fördern und eine bessere Welt zu schaffen.

Chancengleichheit und Barrierefreiheit
SAP bekennt sich zu den Werten der Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bietet im Fall von mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen barrierefreie Unterstützung bei der Bewerbung.
Wenn du dich für eine Stelle bei SAP bewerben möchtest und Unterstützung oder besondere Hilfe beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen deiner Bewerbung benötigst, sende bitte eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team: Careers@sap.com.
Anfragen auf angemessene Vorkehrungen werden im Einzelfall geprüft.

Nur unbefristete Positionen sind gemäß den Teilnahmebedingungen in der SAP Referral Policy für das SAP-Mitarbeiterempfehlungsprogramm berechtigt. Für Positionen in der Berufsausbildung können besondere Bedingungen gelten.

Einsatz von KI im Rekrutierungsprozess
Bitte beachte, dass Verstöße gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Bewerbungsprozess führen können.

Requisition ID:433045 | Funktionsbereich:Corporate Operations | Reisetätigkeit:0 - 10% | Karrierestatus:Studenten | Anstellungsverhältnis:Vollzeit, befristet | Weitere Standorte: #LI-Hybrid