SoftwareOne und Crayon haben sich zusammengeschlossen, um gemeinsam zu einem der weltweit führenden Anbieter für AI-gestützte Software- und Cloud-Lösungen zu werden. Mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die technologische Zukunft unserer Kunden – innovativ, global vernetzt und mit klarer Vision.

Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wir fördern mutige Ideen, echte Zusammenarbeit und kontinuierliches Wachstum – unterstützt durch exzellente Lern- und Entwicklungsprogramme. Ob in unseren Technologie- und Cloud-Lösungen oder im direkten Kundenkontakt – bei uns findest du den richtigen Ort, um dein Potenzial zu entfalten.

Werde Teil einer Kultur, in der deine Ideen zählen und deine Karriere keine Grenzen kennt.
Mehr Informationen findest du unter www.softwareone.com.

Cloud Architect ( gn ) Microsoft Azure

• Bereit , eine Rolle als Cloud Architect zu übernehmen ,die strategischer und wirkungsvoller ist als vergleichbare Positionen am Markt?

• Interessiert daran , Teil eines Cloud-Teams zu werden , das sich durch tiefgehende Expertise , starke Zusammenarbeit und echte Innovationskraft auszeichnet ?

• Bereit , die Zukunft von Cloud- Lösungen in einem Unternehmen mitzugestalten , das als Marktführer anerkannt ist ?

Praktische   Informationen :  

Standort :   Switzerland  |  Arbeitsmodell :   Office,hybrid |  Sprachanforderungen :   Sehr   gute   Deutsch - und   Englischkenntnisse  (in Wort & Schrift ) |  Mehr   erfahren   softwareone.com  

Als Cloud Architect verantwortest du die Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung moderner Microsoft-Azure- Architekturen mit Schwerpunkt auf Cloud- Migrationen , Landing Zones und Automatisierung ( IaC ). Du berätst Kunden ganzheitlich zu Architektur , Security, Identity, Governance und KI und begleitest Projekte von der Planung bis zur Implementierung .

Deine Aufgaben

• Du übernimmst Verantwortung in Beratungsprojekten, von der Konzeption, über die Architektur bis hin zur technischen Umsetzung/Migration und hilfst deinen Kunden auf dem Weg zu einer optimalen Azure Implementierung
• Dabei analysierst du Kundenanforderungen und nimmst diese strukturiert auf. 
• Du entwickelst gemeinsam mit den Kunden Strategien und Umsetzungskonzepte zur Nutzung von hybriden und cloudbasierten Lösungen  
• Planung und Durchführung von Kundenworkshops 
• Gemeinsam mit unserem Vertrieb unterstützt du in Pre-Sales-Phase, bei der Angebotserstellung und im Kundengespräch
• Optimierung und Weiterentwicklung von Lösungen der Kunden

Was wir uns von dir wünschen

• Einschlägige Erfahrung im Microsoft Azure Umfeld (Consulting oder Engineering), sowie breite technische Erfahrung mit Microsoft Azure in den Bereichen, wie Architekturdesign, Security & Identity-Management (inkl. Entra ID), Cloud-Governance und KI
• Projekterfahrung mit Microsoft Azure, insbesondere in Cloud-Migrationen, sowie im Design und der Implementation von Landing Zones inklusive Automation (Infrastructure as Code – Terraform oder Bicep)
• Aktuelle Azure-Herstellerzertifizierungen zu deinen technischen Schwerpunkten sind ein Plus
• Komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, zu strukturieren und unterschiedlichen Ansprechpartnern zu vermitteln, stellt für dich kein Problem dar; deine ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten zeichnen dich aus
• Du bringst eine sehr gute Kunden-, Dienstleistungs- und Teamorientierung mit

Das haben wir zu bieten

Unsere Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Kapital und wir setzen alles daran, dass du dich bei uns wohl fühlst:

• Wir bieten dir die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice. Aber auch im Office haben wir keinen Dresscode und du kannst anziehen womit auch immer du dich wohl fühlst
• Car Allowance und JobRad (Lease a bike) bilden unser Mobilitätskonzept
• Moderne technische Ausstattung für flexibles Arbeiten
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 25 Urlaubstagen und der Möglichkeit zum Sabbatical
• Dein Erfolg ist unser Ziel: Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf unserem internen Portal
• Individuelles Angebot an internem Coaching und psychosoziale Beratung
• Eine offene Kommunikationskultur sowie vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Verantwortungsübernahme
• Wir fördern Vielfalt: Mit unserer DEIB-Strategie und Women in Tech-Initiative setzen wir uns für Chancengleichheit ein
• Ein modernes und faires Vergütungsmodell, das sich an deiner Qualifikation, deiner Verantwortung und deinem Erfolg orientiert
• Mit unserem Mitarbeitendenaktienprogramm kannst du auch finanziell an unserem weiteren Erfolg teilhaben
• Umfangreiche Mitarbeitendenangebote wie zum Beispiel freie Getränke und Snacks an unseren Standorten oder legendäre gemeinsame Events
• Onboarding-Buddy für den optimalen Einstieg
• Alle weiteren aktuellen Benefits unter: https://www.softwareone.com/de-de/karriere/dach/benefits
  

Interessiert?

Bewirb dich einfach mit deinem Lebenslauf und wenigen Klicks über unser Online-Formular. Gib bei deiner Bewerbung auch direkt deinen möglichen Eintrittstermin und deine grobe Gehaltsvorstellung mit an.

Es ist kein Anschreiben nötig.

SoftwareOne lädt Menschen jeglicher Herkunft und mit unterschiedlichen Fähigkeiten herzlich dazu ein, sich bei uns zu bewerben. Solltest du während des Bewerbungsprozesses Anpassungen benötigen, sende uns bitte eine E-Mail an reasonable.accommodations@softwareone.com. Bitte gib dabei die Position an, für die du dich bewirbst, sowie das Land, in welchem du wohnst. Ein Mitglied unseres Teams, das nicht am Entscheidungsprozess beteiligt ist, wird sich mit dir in Verbindung setzen, um deine spezifischen Bedürfnisse zu besprechen. Wir werden unser Bestes tun, um dir entgegenzukommen. Alle von dir geteilten Informationen werden sicher aufbewahrt und gemäß den Bestimmungen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) streng vertraulich behandelt.

Wir bei SoftwareOne verpflichten uns, ein Umfeld mit gegenseitigem Respekt zu schaffen. Allen Bewerbenden und Teammitgliedern sollen gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten geboten werden und das unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischer Veranlagung, geschütztem Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, oder jedes andere Merkmal, welches unter gesetzlichem Schutz steht. Zudem laden wir Berufs-Wiedereinsteiger ein, die nach einer geplanten Auszeit in die Berufswelt zurückzukehren möchte, unser SOAR Programm zu erkunden.