Progress personal ag Verantwortliche finanzen & personal, teilzeit 40-60% (w/m/d) Enviar

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Progress personal ag

Personaldienstleistungen und -beratung

Weinfelden

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

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Über diesen Job

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haben SIE "den dreh raus"?

optimal, dann sind sie genau richtig bei diesem erfolgreichen unternehmen für it-dienstleistungen. es plant, realisiert und unterhält innovative informatiklösungen und bietet dabei den kunden einen individuellen und optimalen it-mix. die mitarbeitenden profitieren von einer inspirierenden, wertschätzenden und innovativen arbeitsumgebung. für den weiteren ausbau des aufgestellten teams sucht es eine kollegiale und verantwortungsbewusste

verantwortliche finanzen & personal, teilzeit 40-60% (w/m/d)

aufgaben

  • sie führen die gesamte buchhaltung, inklusiv debitoren, kreditoren und hauptbuch selbständig
  • zudem bereiten sie den jahresabschluss für die revision vor
  • ebenso übernehmen sie die abwicklung der mehrwertsteuerabrechnungen
  • die personal- und lohnadministration, samt sozialversicherungen, quellensteuern und jahresmeldungen, gehört ebenfalls zu ihrem anspruchsvollen aufgabengebiet
  • des weiteren leisten sie eine wertvolle unterstützung im rekrutierungsprozess sowie bei ein- und austritten
  • sie sind dabei erste ansprechperson für mitarbeitende in sämtlichen hr-fragen
  • je nach pensum besteht auch die möglichkeit, die bereiche einkauf, verkauf sowie kundenberatung administrativ zu unterstützen
  • das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 40 und 60% liegen

anforderungen

  • sie verfügen über eine ausbildung als kauffrau / kaufmann oder gleichwertig
  • solide berufserfahrung in den bereichen buchhaltung, lohnwesen und personaladministration werden vorausgesetzt
  • eine gezielte weiterbildung ist erwünscht, aber keine bedingung
  • beschreiben sie sich zudem als vertrauenswürdig, pflichtbewusst und gut organisiert?

sehr schön, dann "dreht" sich nun alles um SIE, herzliche gratulation zum neuen job.

es erwarten sie:

  • attraktive anstellungsbedingungen
  • ein kollegiales, wertschätzendes und familiäres team
  • zentraler arbeitsort mit guter erreichbarkeit
  • ein traditionsreiches und erfolgreiches unternehmen
  • hohe innovation mit den neuesten technologien
  • interessante weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten

arbeitsort : stadt weinfelden

habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.

stefan sammali
operativer leiter / lic. oec. hsg
langfeldstrasse 53a

071 243 20 10
stefan.sammali@progresspersonal.ch

Unternehmens-Details

company logo

Progress personal ag

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

St. Gallen, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

Basierend auf 4 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Günstige Anbindung
Firmenwagen
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Hr Manager/in (Job in St. Gallen)

Konstanz

Petrag HR AG

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Hr Manager/in (Job in St. Gallen)

Konstanz

Petrag HR AG

HR – Manager/in (m/w)

Wil SG

PETRAG HR AG

104.500 CHF123.000 CHF

HR – Manager/in (m/w)

Wil SG

PETRAG HR AG

104.500 CHF123.000 CHF

Personalberater/in (m/w/d) 80% – Ihre Chance im HR-Bereich

Frauenfeld

Adecco

Personalberater/in (m/w/d) 80% – Ihre Chance im HR-Bereich

Frauenfeld

Adecco

Lead HR Business Partner (m/w/d)90% – 100%

Bischofszell

Fresh Food & Beverage Group

90.000 CHF119.500 CHF

Lead HR Business Partner (m/w/d)90% – 100%

Bischofszell

Fresh Food & Beverage Group

90.000 CHF119.500 CHF

HR-Bereichsverantwortliche (a) 80 - 100%

Warth

Stiftung Kartause Ittingen

77.500 CHF113.500 CHF

HR-Bereichsverantwortliche (a) 80 - 100%

Warth

Stiftung Kartause Ittingen

77.500 CHF113.500 CHF

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Personalberater/in RAV St.Gallen (m/w/d)

Konstanz

Kanton St. Gallen

75.000 €97.000 €

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Personalberater/in RAV St.Gallen (m/w/d)

Konstanz

Kanton St. Gallen

75.000 €97.000 €

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

HR Business Partner 80-100% (w/m)

Konstanz

Impulse-Group GmbH

57.000 €75.500 €

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

HR Business Partner 80-100% (w/m)

Konstanz

Impulse-Group GmbH

57.000 €75.500 €

HR Business Partner (m/w/d) in Frauenfeld (80% - 100%)

Frauenfeld

itesys AG

103.500 CHF133.000 CHF

HR Business Partner (m/w/d) in Frauenfeld (80% - 100%)

Frauenfeld

itesys AG

103.500 CHF133.000 CHF