Rolle:

Internationale Rechnungslegung verlangt Genauigkeit, fachliche Sicherheit und den Blick für länderspezifische Besonderheiten. Als Bilanzbuchhalter übernimmst du die Verantwortung für die laufende Buchhaltung und stellst sicher, dass finanzielle und steuerlich relevante Sachverhalte korrekt und transparent abgebildet sind.

Verantwortung:

• Du verantwortest die eigenständige Bearbeitung der gesamten Buchhaltung im internationalen Umfeld.

• Du stellst sicher, dass lokal steuerlich relevante Sachverhalte korrekt und entsprechend den geltenden Anforderungen in der Buchhaltung abgebildet werden.

• Du erstellst Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie Jahresabschlüsse nach den jeweiligen lokalen Rechnungslegungsvorschriften.

• Du bist fachlicher Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater im In- und Ausland und koordinierst die relevanten buchhalterischen Themen.

• Du unterstützt bei Änderungen und Weiterentwicklungen im SAP- bzw. ERP-System und bringst deine fachliche Perspektive in die Umsetzung ein.

• Du wirkst an der Optimierung von Buchhaltungsprozessen innerhalb des Shared Service Centers mit.

• Du stellst durch deine sorgfältige und analytische Arbeitsweise eine verlässliche Grundlage für finanzielle Entscheidungen sicher.

Qualifikationen:

• Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Steuern oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter abgeschlossen.

• Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung mit, idealerweise in einem internationalen Konzernumfeld.

• Erfahrung aus Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung ist von Vorteil.

• Du gehst sicher mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen um.

• Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und arbeitest strukturiert, präzise und eigenverantwortlich.

• Du hast Freude an internationaler Zusammenarbeit und arbeitest gerne im Team.

• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Sportliche Aktivitäten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Homeoffice
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Flache Hierarchien
• Offene Unternehmenskultur

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