Wohnbereichsleitung / Pflegekoordinator (m/w/d)
Wohnbereichsleitung / Pflegekoordinator (m/w/d)
Wohnbereichsleitung / Pflegekoordinator (m/w/d)
Wohnbereichsleitung / Pflegekoordinator (m/w/d)
Die Zieglerschen e.V. - Wilhelmsdorfer Werke evangelischer Diakonie
Gesundheit, Soziales
Wendlingen am Neckar
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 41.500 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Wohnbereichsleitung / Pflegekoordinator (m/w/d)
Über diesen Job
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Job-Informationen
- Anstellungsart:
- angestellt
- Anstellungsdauer:
- unbefristet
- Arbeitsumfang:
- Vollzeit/ Teilzeit
Schule & Ausbildung
- Berufsausbildung:
- abgeschlossen
Stellenbeschreibung
Die Zieglerschen - Süd - gemeinnützige GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Wohnbereichsleiter (m/w/d) – Pflegekoordinator in Wendlingen in Voll- oder Teilzeit mit 80-100%.
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Weiterentwicklung des Wohnbereichs in fachlich-inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht
- Durchführung einer individuellen, ressourcenorientierten Grund- und Behandlungspflege
- Sicherstellung der Pflegequalität und der fachgemäßen Pflegedokumentation
- Begleitung und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten
- Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Funktionseinheit oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung
- Ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung
- Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und aktive Gestaltung der diakonischen Arbeit
Ihre Vorteile:
- Pflegedokumentation mittels 'Voize' für schnellere und stressfreie Dokumentation
- Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung
- Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang
- Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen
- Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing
- Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro
- Ausgezeichnet mit dem Prädikat 'Familienbewusstes Unternehmen' vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg
Für Rückfragen steht Herr zur Verfügung. Telefonisch erreichbar unter +49-7503-929100. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail.
altenpflegejobs24.de schätzt das Gehalt auf:
1.600
-
2.600
€