ÜBER UNS

Die Pleißental-Klinik GmbH ist mit 6 Fachabteilungen, die das gesamte Leistungsspektrum der Regelversorgung abdecken, ein Haus von überschaubarer Größe. Kurze Wege, flache Hierarchien, eine familiäre Atmosphäre, die Nähe zu Ansprechpartnern sowie Individualität der Patientenbetreuung zeichnen das Haus aus. Für unsere mehr als 450 Mitarbeiter bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

IHR PROFIL

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL oder Gesundheitsökonomie oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenspektrum, idealerweise mit Führungserfahrung
• fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Patientenverwaltungs-Software sowie allen MS-Office-Anwendungen
• umfassende Kenntnisse des DRGSystems und abrechnungsrelevanter Rechtsvorschriften sowie der Tarifwerke zur Abrechnung ambulanter Leistungen
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten

IHRE AUFGABEN

• Koordinierung und Optimierung der Leistungs- und Abrechnungsprozesse sowie der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
• Leitung der Bereiche sowie fachliche und organisatorische Anleitung der zugeordneten Mitarbeiter
• Organisation des MD-Managements und effiziente Abwicklung von Prüffällen inkl. Klageverfahren
• Durchführung der Datenübermittlung gem. § 301 SGB V
• Mitwirkung bei Projekten zur Realisierung struktureller Veränderungen, Umsetzung prozessrelevanter Gesetzes- oder Softwareänderungen
• Erstellen von Auswertungen und Berichten sowie Ad-hoc-Analysen
• Vorbereitung und Durchführung von Struktur- und Leistungsgruppenprüfungen
• Überwachung und Sicherstellung der Systemadministration des KIS in Bezug auf abrechnungsrelevante Inhalte

UNSER ANGEBOT

• eine unbefristete verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit möglichst in Vollzeitbeschäftigung (39,5 h/Woche)
• eine Vergütung nach Haustarifvertrag sowie tarifvertraglich geregelte Zusatzleistungen wie VWL, betriebliche Zusatzversorgung u.a.
• finanzielle Unterstützung von Fort- und Weiterbildung
• die Vorzüge eines Krankenhauses von überschaubarer Größe, aber großer Leistungsfähigkeit

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 26.04.2026 vorzugsweise per E-Mail an personal@pleissental-klinik.de, Frau Uhlemann

Pleißental-Klinik GmbH, Personalabteilung, Frau Antje Uhlemann, Ronneburger Straße 106, 08412 Werdau

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.