Kurzinfo

Bei der Hansestadt Wesel ist zum nächstmöglichen Termin bei der kombinierte Feuer- und Rettungswache eine Vollzeitstelle als

Notfallsanitäter*in (m/w/d)

unbefristet zu besetzen.

Diedurchschnittlichewöchentliche Arbeitszeit beträgt 48 Stunden. Der Einsatz erfolgt im 24-Stunden-Schichtdienst.

Wir suchen eine selbständige und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit Interesse und Spaß an diesen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben

• Medizinische Erstversorgung bei Notfall und Nichtnotfallpatienten
• Pflege eines freundlichen Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Durchführung der erforderlichen Dokumentation und Erstellung von Abrechnungsunterlagen
• Sicherstellung und Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen
• Tägliches Anwenden, Pflegen und Desinfizieren von medizinischen Instrumenten, Geräten und Apparaten
• Jährliche Fortbildung und Teilnahme am Zertifizierungssystem des Kreises Wesel

Ihre Voraussetzungen:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter*in (m/w/d)
• uneingeschränkte Rettungsdiensttauglichkeit nach den berufsgenossenschaftlichen Grundsätzen für arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen G25, G42
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (mindestens C1)

Weitere Anforderungen

• Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• schnelle und sichere Auffassungsgabe in Stresssituationen
• gutes Informations- und Kommunikationsverhalten
• Soziale Kompetenz und sicheres Auftreten

Dafür bieten wir:

• Einen interessanten Arbeitsplatz mit einer abwechslungsreichen und eigenverantwortlichen Tätigkeit
• Arbeiten in einem motivierten Team, bei dem das Miteinander großgeschrieben wird
• eine unbefristete Stelle mit einer praxisnahen Einarbeitung sowie Fortbildung
• Bezahlung nach EG N TVöD
• 30 Tage Jahresurlaub,
• Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung
• betriebliche Altersvorsorge (nur tariflich Beschäftigte) und vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (nur tariflich Beschäftigte)
• ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm, inklusive Sport- und Weiterbildungsangebote
• die Nutzung einer Externen Mitarbeitendenberatung – ein anonymes und kostenfreies Unterstützungsangebot in allen Lebenslagen

Für Informationen steht Ihnen in fachlichen Fragen der Leiter der Feuer- und Rettungswache Wesel, Herr Verbeet, Tel. (0281) 1634-200 und in arbeitsrechtlichen Fragen Frau Gerbener, Tel. 0281 203-2225 gerne zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers (m/w/d) liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gemäß Sozialgesetzbuch IX bei entsprechender gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Der Schutz Ihrer Daten ist auch der Stadtverwaltung Wesel ein wichtiges Anliegen. Daher informiere ich Sie darüber, dass Ihre Bewerberdaten im Rahmen des Auswahlverfahrens gespeichert werden und berechtigte Personen einen Zugang zu diesen Daten erhalten.

Sie haben Interesse?
Dann reichen Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den entsprechenden Nachweisen bis zum 11.11.2022 über das Online-Bewerbungsformular (jobs.wesel.de) ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!