Ein innovativer Anbieter von ICT-, Telecom-, Multimedia- und Elektrolösungen überzeugt durch eine ausgeprägt menschenorientierte Unternehmenskultur. An mehreren Standorten in der Deutschschweiz setzt das Team auf Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und ein starkes Miteinander. Neue Technologien werden offen geprüft, mutig getestet und in zukunftsweisende Lösungen verwandelt. Anerkennungen aus der IT-Branche belegen die hohe Qualität und das Engagement für erstklassige Services sowie ein zeitgemässes Arbeitsumfeld.

Verantwortung:

• Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Kundenprojekten mit Fokus auf Kundenzufriedenheit

• Aufbau, Betrieb und Optimierung komplexer Microsoft-Infrastrukturen in On-Premise- und Cloud-Umgebungen (Microsoft 365, Azure) mit hohen Anforderungen an Verfügbarkeit, Sicherheit und Performance

• Mitarbeit in IT-Projekten von der Konzeption bis zur Implementierung in enger Zusammenarbeit mit ICT-Architektur und Projektleitung

• Durchführung von Workshops im Bereich On-Premise sowie Microsoft Cloud (M365, Azure) und Übernahme von 2nd-Level-Support inkl. Lösung komplexer Störungen

• Übernahme von technischer Verantwortung (Responsible Engineer), Durchführung von Requirements Engineering, Umsetzung von Changes nach Prozessen sowie Pflege der technischen Dokumentation

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Informatikausbildung (Systemtechnik) oder gleichwertige Qualifikation im IT-Umfeld

• Mehrjährige Berufserfahrung als Senior System Engineer sowie hohe Microsoft-Zertifizierungen im Bereich Cloud und Infrastruktur

• Sehr gute Expertise in Microsoft 365 und Microsoft Azure sowie fundiertes Know-how in Cloud-Architekturen

• Ausgeprägte Erfahrung in On-Premise- und Hybrid-Umgebungen (u a Windows Server, Virtualisierung, Storage und Netzwerk)

• Starke Dienstleistungsorientierung, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, kombiniert mit Teamgeist, Belastbarkeit sowie Deutsch- und guten Englischkenntnissen, ergänzt durch Führerausweis Kategorie B

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Flache Hierarchien
• Homeoffice
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit

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