#herzderdigitalisierung sucht #mehrwertgeber:innen

Der Fokus der ITSV GmbH liegt in der Digitalisierung des österreichischen Gesundheitswesens. Wir steuern und koordinieren die IT-Aktivitäten der Sozialversicherung. Unsere Vision: Innovative Services und Leistungen, von denen täglich Millionen Menschen profitieren.

Du begleitest Entwicklungsteams auf ihrem Weg zu hochwertigen Produkten und unterstützt sie dabei, Agilität nachhaltig im Arbeitsalltag zu verankern. Möchtest du diese Entwicklung aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Unser #mehrwert für dich

• Gleitzeit ohne Kernzeit
• Telearbeit als Teil unserer gelebten Work-Life-Balance
• Familienfreundliche Unternehmenskultur
• Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungen
• Dienstlaptop & -handy
• Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
• Jobticket & gute Anbindung, Parkplätze & Fahrradbox
• Betriebsrestaurant & Essenzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiter:innenevents & diverse Vergünstigungen

Deine Berufung

• Vorleben einer agilen Haltung sowie Förderung agiler Werte und Verhaltensweisen
• Etablierung eines passenden agilen Vorgehens gemeinsam mit dem Team (z.B. Scrum, Kanban, Scrumban) sowie Unterstützung bei dessen Weiterentwicklung und Anpassung
• Stärkung von Zusammenarbeit und Selbstorganisation innerhalb des Teams
• Unterstützung bei der Identifikation und Beseitung von Hindernissen im Arbeitsalltag
• Regelmäßige Moderation von Retrospektiven zur Reflexion von Zusammenarbeit, Scope, Tools und Prozessen
• Einführung und gezielte Nutzung geeigneter Metriken (z.B. Velocity, Durchlaufzeit) zur Weiterentwicklung des agilen Vorgehens in den Teams
• Unterstützung als Vermittler:in in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern im operativen Alltag
• Aktive Mitwirkung bei agilen Initiativen und Communities innerhalb der Organisation

Deine Qualifikation

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Scrum Master und Scrum Master Zertifizierung
• Erfahrung mit Kanban sowie im Umgang mit Jira und Confluence
• Methodenkompetenz im Bereich der agilen Softwareentwicklung
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Ausgeprägte soziale Kompetenz, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine positive, lösungsorientierte Haltung
• Hohe Selbstreflexionsfähigkeit, gute Abgrenzung und Flexibilät im Umgang mit unterschiedlichen Situationen und Menschen
• Erfahrung in der Begleitung von Konfliktlösungen