Zum Inhalt springen
Barrierefreiheit auf wien.gv.at
Arbeitgeberin Stadt
Stellenangebote
Stellenangebote Aktuelle Stellenangebote
Talente-Pool
Stellenangebote Aktuelle Stellenangebote
Talente-Pool
Berufsfelder
Praktika
Lehre
Für Mitarbeiter*innen
Stadt Wien (Allgemein)
Informationen Dienststelle
Ihr Aufgabengebiet
Sie übernehmen die fachliche Führung und Mitverantwortung für die Pflege in der Kinder- und Jugendambulanz, einschließlich der Tag-/Nachtstation, und koordinieren die Teams in den verschiedenen Bereichen. Sie sind Mentor*in für neue Mitarbeiter*innen und koordinieren die Praxisanleitung für Studierende und Auszubildende, inklusive Evaluation des Lernerfolgs. Sie bringen Ihre fachliche Expertise in die Fallführung bei komplexen Pflegesituationen ein und sichern eine hochwertige, patient*innenorientierte Versorgung. Sie arbeiten eng mit der Stationsleitung und einer weiteren Fachbereichskoordination zusammen, um die pflegerischen Abläufe effizient zu gestalten und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie erkennen Leistungsnormen in der Gruppe, leiten Handlungsbedarfe ab und fördern die Teamentwicklung durch konstruktive Begleitung. Sie handeln lösungs- und werteorientiert, setzen Kommunikations-, Konflikt- und unternehmerische Kompetenz gezielt ein und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität bei.
Ihr Profil
Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung gemäß GuKG bzw. ein EU-konformes Äquivalent sowie die Eintragung im österreichischen Register für Gesundheitsberufe. Sie bringen idealerweise eine Sonderausbildung oder Weiterbildung für leitendes Pflegepersonal mit und verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung. Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse und kommunizieren sicher mit Patient*innen und Kolleg*innen. Sie haben Freude und Interesse an der Arbeit im Gesundheitswesen und möchten Ihre Expertise aktiv in ein innovatives, multiprofessionelles Team einbringen. Sie leben eine wertschätzende Grundhaltung und überzeugen durch sehr gute Umgangsformen im Kontakt mit Patient*innen, Kolleg*innen und allen Menschen, unabhängig von Herkunft oder sozialer Stellung. Sie zeigen hohe Lernbereitschaft, Engagement und Motivation, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
Unser Angebot
Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) Große Auswahl an Fort & Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen Krisensicherer Arbeitsplatz in einer öffentlichen Gesundheitseinrichtung Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Arbeitszeit Flexible Arbeitszeiten Betriebskindergarten Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung direkt am Arbeitsplatz Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien als Zusatz zur gesetzlichen Pension
Kontakt
Verfügbare Dokumente
Anforderungsprofil FBKP.pdfStellenbeschreibung FBKP.pdfFact-sheet Ki-Ju_Amb_.pdf Whatsapp Twitter Facebook Linkedin Xing Email
Impressum
Datenschutz
Kontakt