Junior Mitarbeiter_in Analytics & Berichtswesen

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Technische Universität Wien

Forschung

Wien

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Junior Mitarbeiter_in Analytics & Berichtswesen

Über diesen Job

Junior Mitarbeiter_in Analytics & Berichtswesen

Teilzeit (30 Wochenstunden) | befristet

Die Technische Universität Wien ist Österreichs größte Forschungs- und Bildungseinrichtung im technisch-naturwissenschaftlichen Bereich und leistet seit mehr als 200 Jahren einen unverzichtbaren Beitrag zur Sicherung der internationalen Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft des Forschungsstandorts Österreich. Unter dem Motto "Technik für Menschen" betreiben an der TU Wien rund 26.000 Studierende und mehr als 4.000 Wissenschaftler_innen in diesem Sinne Forschung, Lehre und Innovation.

Die Abteilungen Forschungs-, Technologie- und Innovationssupport (Fachbereich Forschungsinformationssysteme) in Kooperation mit Finanzen (Fachbereich Datawarehouse) suchen ab sofort eine_n Junior Mitarbeiter_in mit Fokus auf Analytics & Berichtswesen sowie Weiterentwicklung des internen Berichtsystems TU-Insight befristet bis voraussichtlich 31.12.2027.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei Abfragen und Analysen inkl. selbstständige Recherchetätigkeit zur Vorbereitung von Analysen
  • Aufarbeitung von Daten und Visualisierung
  • Übersetzung von Berichten
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung von TU-Insight; Überarbeitung der TU-Insight Schulungen
  • Dokumentation Berichte und Measures
  • Unterstützung bei Fehlersuche Berichtumstellung (Vergleichen mit den alten Visual Studio Berichten)
  • Integration von Barrierefreiheitsfunktionen in bestehende Berichte
  • Layout und Formatierungsaufgaben
  • Gelegentliche Programmier-Challenges
  • Mitarbeit in Arbeitsgruppen

Ihr Profil:

  • Gutes technisches Verständnis
  • Erfahrung mit Excel, Power BI
  • Erfahrung in Bereich Reporting
  • Selbständiges und genaues Arbeiten
  • Vernetztes Denken und Systemsicht
  • Kenntnisse über Universitätsstrukturen
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:

  • Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team
  • Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen (siehe Fringe Benefits)
  • Breites internes und externes Weiterbildungsangebot, verschiedene Karriereoptionen
  • Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit (U1/U2/U4 Karlsplatz)
Die TU Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines gleich qualifizierten Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Wir sind bemüht, Menschen mit Behinderung mit entsprechender Qualifikation einzustellen und fordern daher ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der TU Wien, Herrn Gerhard Neustätter.

Die Einstufung erfolgt in der Verwendungsgruppe IIB gemäß dem Kollektivvertrag der Universitäten und beträgt bei einem wöchentlichen Beschäftigungsausmaß von 30 Wochenstunden EUR 1.920,10 brutto/Monat. Tätigkeitsbezogene Vordienstzeiten werden angerechnet. Bei vorliegender Eignung sowie nach notwendiger Weiterentwicklung der Selbständigkeit und nach absolvierten fachspezifischen Weiterbildungen besteht die Möglichkeit zur Übernahme dieser Aufgaben in eigenständiger und eigenverantwortlicher Form mit entsprechender Entlohnungsanpassung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 18.09.2025.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Carmen Keck | T: +43 1 588 01 406201
Informationen für Bewerber_innen finden Sie auch in unserem Karriereportal.
Die Bewerber_innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Unternehmens-Details

company logo

Technische Universität Wien

Forschung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

296 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Technische Universität Wien als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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