Junior Projektmanager (m/w/d) Brandmeldesysteme
Junior Projektmanager (m/w/d) Brandmeldesysteme
Junior Projektmanager (m/w/d) Brandmeldesysteme
Junior Projektmanager (m/w/d) Brandmeldesysteme
SCHRACK SECONET AG
Elektrotechnik
Wien
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 39.000 € – 57.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Junior Projektmanager (m/w/d) Brandmeldesysteme
Über diesen Job
- Wien | 26.09.2026
- Technik/Ingenieurwesen
- unbefristet
- Vollzeit
- KONTAKT
- Bewerben per Link
Wir möchten etwas bewegen - mit jedem digitalen Premiumsystem, das wir entwickeln, und jeder maßgeschneiderten Lösung, die wir anbieten. Dafür braucht es nicht nur die richtigen Ideen, sondern vor allem das richtige Team. Voller Menschen, die der Stillstand zum Fortschritt bewegt und unsere Werte teilen. Denn sie sind es, die uns zu einem der führenden Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz sowie im Gesundheits- und Sicherheitswesen machen.
Wir suchen
Junior Projektmanager (m/w/d) Brandmeldesysteme
Aufgaben- Unterstützung bei der kaufmännischen und technischen Abwicklung von Projekten in Wien, Niederösterreich und Burgenland
- Bearbeitung von auftragsrelevanter Dokumentation
- Mitarbeit bei der technischen Machbarkeitsprüfung
- Erstellung von CAD-Planungen
- Kalkulation und Angebotslegung im Bereich Projektmanagement
- Interne und externe Schnittstelle für alle Projektbelange
- Mitgestaltung von Zielen und Strategien
Profil
- Technische Ausbildung (HTL) im Bereich Elektrotechnik oder entsprechende Lehrlingsausbildung
- Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik von Vorteil
- CAD-Kenntnisse
- Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Teamfähigkeit
- Gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit
- Selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit
- Führerschein B und Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes
Wir bieten
- Gutes Betriebsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Mitarbeit in einem dynamischen Team
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte
- Förderung der persönlichen Entwicklung und Weiterbildung
- Gute öffentliche Anbindung sowie Firmenparkplatz
- Firmenhandy mit Möglichkeit zur Privatnutzung
- Flexible Arbeitszeiten: in Form von Gleitzeit inkl. Home-Office-Möglichkeit
Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit, ein krisensicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Bezahlung und eine ausgezeichnete Unternehmenskultur. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Tätigkeit beträgt monatlich EUR 3.277,- brutto, wobei die Bereitschaft zur betrieblichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung vorhanden ist.
