Professur gemäß § 98 UG 2002 für „Mikroskopische und makroskopische Anatomie“ – Department für Biologische Wissenschaften und Pathobiologie
Professur gemäß § 98 UG 2002 für „Mikroskopische und makroskopische Anatomie“ – Department für Biologische Wissenschaften und Pathobiologie
Professur gemäß § 98 UG 2002 für „Mikroskopische und makroskopische Anatomie“ – Department für Biologische Wissenschaften und Pathobiologie
Professur gemäß § 98 UG 2002 für „Mikroskopische und makroskopische Anatomie“ – Department für Biologische Wissenschaften und Pathobiologie
Veterinärmedizinische Universität Wien
Tiermedizin
Wien
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Professur gemäß § 98 UG 2002 für „Mikroskopische und makroskopische Anatomie“ – Department für Biologische Wissenschaften und Pathobiologie
Über diesen Job
Die Veterinärmedizinische Universität Wien (Vetmeduni) ist ein international anerkanntes Zentrum für veterinärmedizinische Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Der moderne Campus beherbergt Lehr- und Forschungseinrichtungen sowie Tierkliniken. Die Vetmeduni ist das einzige tiermedizinische Lehr- und Forschungsspital Österreichs. Sie beheimatet rund 2300 Studierende und 1400 Mitarbeiter:innen. Das Streben nach Exzellenz in Lehre und Forschung sowie in den Serviceeinrichtungen zeichnet die Vetmeduni ebenso aus wie die Wahrnehmung gesellschaftlicher Aufgaben.
Am Department für Biologische Wissenschaften und Pathobiologie ist die
Professur
für "Mikroskopische und makroskopische Anatomie"
gemäß § 98 UG 2002 zu besetzen.
Einstufung: A1
Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
Geplanter Dienstbeginn: Oktober 2026
Bewerbungsfrist: 15.10.2025
Kennzahl: 2025/0185
Tätigkeitsbereich
Die ausgeschriebene Professur ist am Zentrum für Pathobiologie angesiedelt und soll sich in Forschung, Lehre und der Kooperation mit den Kliniken mit mikroskopischer und makroskopischer Anatomie beschäftigen. Gemäß dem Entwicklungsplan der Veterinärmedizinischen Universität Wien soll der Ausbau von interdisziplinären, translationalen Forschungsschwerpunkten vorangetrieben werden, so dass die Erkenntnisse aus den Forschungsarbeiten das One Health Konzept der Vetmeduni unterstützen.
Zentrale Aufgabe der/des zu berufenden Professor:in ist die Weiterentwicklung und Vertretung des Fachs mikroskopische und makroskopische Anatomie zum Verständnis von Struktur-/Funktions-Zusammenhängen in veterinärrelevanten Spezies. Zu den Aufgaben gehört u.a. die Weiterentwicklung vorhandener Lehrprogramme (curriculare Pflicht- und Wahlfächer, postgraduale Ausbildungen) unter Nutzung von digitalen Medien und innovativen 3D Modellen. Weiters wird erwartet, die angewandte und klinische Anatomie zu implementieren und zu stärken, indem ein entwicklungsbiologischer oder sonstiger physiologischer Forschungsschwerpunkt bearbeitet wird sowie eine translatorische klinische oder bildgebende Thematik mittels nationaler und internationaler Kooperationen entwickelt wird.
Besondere Bedeutung hat daher der Ausbau eines interdisziplinären, international sichtbaren Forschungsschwerpunkts, verbunden mit der Förderung von Nachwuchswissenschaftler:innen. Hierfür stehen modernste Einrichtungen mit ausgezeichneten Forschungs- und Lehrmöglichkeiten zur Verfügung.
In der Forschung soll die/der erfolgreiche Kandidat:in ein relevantes eigenständiges und international sichtbares Profil aufweisen. Eine adäquate Drittmittelfinanzierung der eigenen Forschung im Bereich der mikroskopischen und makroskopischen Anatomie wird vorausgesetzt. Von der/dem Stelleninhaber:in wird eine Zusammenarbeit mit den Einrichtungen der Vetmeduni sowie mit fachverwandten nationalen und internationalen Einrichtungen erwartet.
In der Lehre beteiligt sich die/der erfolgreiche Kandidat:in an den Lehrveranstaltungen im Rahmen der Curricula an der Vetmeduni, der Betreuung von Abschlussarbeiten sowie der postgradualen wissenschaftlichen Ausbildung unter besonderer Berücksichtigung der interdisziplinären Integration der morphologischen mit der funktionellen und klinischen Lehre.
Zu den Aufgaben der Stelleninhaber:in gehören des Weiteren Third Mission Aktivitäten sowie Beiträge zur universitären Selbstverwaltung und die Mitarbeit in universitären Gremien und nationalen und internationalen Fachgremien.
Erforderliche Ausbildung, Qualifikationen und Kenntnisse
- Abgeschlossenes Studium der Veterinär- oder Humanmedizin oder Naturwissenschaften
- Abgeschlossenes facheinschlägiges PhD/Doktoratsstudium oder vergleichbare wissenschaftliche Qualifikationen
- Nachweis interdisziplinärer Forschungsaktivitäten im relevanten Fachgebiet
- Überdurchschnittliche, facheinschlägige Publikationsleistung (unter Berücksichtigung der Karrierestufe)
- Nachweis der erfolgreichen Einwerbung von drittmittelfinanzierten Forschungsprojekten als Principal Investigator (PI)
- Nachweisbare Erfahrungen in der Anwendung, Validierung und Weiterentwicklung von State-of-the-Art-Methoden im relevanten Fachgebiet
- Didaktische Qualifikation und Erfahrung in der Lehre sowie in der Betreuung und Training von nicht graduierten und graduierten Studierenden
- Englischkenntnisse B2
Erforderliche fachübergreifende Fähigkeiten
- Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
- Hohe Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
- Gender- und Diversitätskompetenzen
- Wirtschaftliches und strategisches Denken und Handeln
- Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Engagement und Innovationskraft zur erfolgreichen Weiterentwicklung der Vetmeduni
Weitere erwünschte Qualifikationen und Kompetenzen
- Erfahrung in der Entwicklung innovativer Lehrmaterialien für die morphologische Lehre
- Deutschkenntnisse (die Vetmeduni setzt voraus, dass die Stelleinhaberin/der Stelleninhaber innerhalb von 2-3 Jahren Deutschkenntnisse auf mind. Level B1 erwirbt)
Was wir bieten
- Top-Universität: Die Vetmeduni ist eine der führenden veterinärmedizinischen akademischen Bildungs- und Forschungsstätten Europas
- Stabiler Arbeitgeber
- Attraktiver Campus
- Persönliche und berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Präventive und medizinische Gesundheitsförderung
- Diversitäts- und familienfreundliche Universitätskultur
- Kinderbetreuungs- und Ferienbetreuungsangebote
- Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen
- Mitarbeiter:innenevents
Mindestentgelt:
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für Arbeitnehmer:innen an Universitäten gemäß der oben angegebenen Einstufung beträgt EUR 6.604,30 brutto monatlich (14 mal jährlich). Ein allfälliges höheres Gehalt kann im Rahmen der Berufungsverhandlungen vereinbart werden.
Bewerbung:
Die Bewerbungsunterlagen sollen in Englischer Sprache verfasst sein und beinhalten:
- Bewerbungsschreiben mit kurzer Beschreibung
- der derzeitigen Forschungsinteressen und der Forschungspläne für die nähere Zukunft an der Vetmeduni
- der bisherigen und geplanten Schwerpunkte in der akademischen Lehre und Nachwuchsbetreuung
- Lebenslauf inklusive
- Angaben zu "esteem factors" (z. B. Funktionen in wissenschaftlichen Gesellschaften oder Programmkomitees)
- Vortragsverzeichnis mit Angaben über eingeladene Vorträge bei internationalen Tagungen
- Angabe selbständig oder unter Mitarbeit eingeworbener Drittmittelprojekte (Thema, Laufzeit, Herkunft, Volumen, eigene Rolle bei der Einwerbung) sowie etwaiger Erfindungen/Patente
- Verzeichnis der gehaltenen Lehrveranstaltungen und betreuten Abschlussarbeiten
- Darstellung der bisherigen Erfahrungen im Bereich Organisation, Management, Führungsaufgaben
- Publikationsverzeichnis inklusive Kenntlichmachung der fünf im Sinne der ausgeschriebenen Professur wichtigsten Veröffentlichungen
- Weitere Nachweise, die die laut Ausschreibung erforderliche Ausbildung, Qualifikationen und Kenntnisse der Bewerberin oder des Bewerbers belegen
Bei Interesse senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit der Kennzahl 2025/0185 in englischer Sprache an das Büro des Senates der Veterinärmedizinischen Universität Wien, per E-Mail an
berufungen@vetmeduni.ac.at
Die Präsentationen und Interviews mit den Kandidatinnen und Kandidaten sind für März 2026 (voraussichtlich KW 12) geplant.
Die Vetmeduni strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Unterrepräsentation von Frauen werden Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die Bewerbungen sind gebührenfrei. Die Bewerber:innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
Die Vetmeduni ist stolze Trägerin des Zertifikats "hochschuleundfamilie", daher freuen wir uns über Bewerbungen von Personen mit Familienkompetenz. Ebenso sind uns Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen willkommen.
Weitere Informationen erhalten Sie unter:
www.vetmeduni.ac.at/professuren
Kontakt für weiterführende Informationen:
Felizitas Delueg, MSc.
Büro für Kollegialorgane
+43 1 25077 - 1108
berufungen@vetmeduni.ac.at
Link zur PDF-Version der Stellenausschreibung
Unternehmens-Details
Veterinärmedizinische Universität Wien
Tiermedizin