Projektmanager:in Weiterentwicklung Gesundheitsberatung Wien 1450 (25/07/KS)
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Projektmanager:in Weiterentwicklung Gesundheitsberatung Wien 1450 (25/07/KS)
Projektmanager:in Weiterentwicklung Gesundheitsberatung Wien 1450 (25/07/KS)
Fonds Soziales Wien
Sozialwesen
Wien
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
Projektmanager:in Weiterentwicklung Gesundheitsberatung Wien 1450 (25/07/KS)
Über diesen Job
Projektmanager:in Weiterentwicklung Gesundheitsberatung Wien 1450 (25/07/KS)
- Wien
- Vollzeit
- Monatsgehalt: 4.438,23 - 4.999,56 EUR
Jede Anfrage kann Leben verändern. Die Stimme der Emmergency Communication Nurses gibt Sicherheit, ihre Einschätzungen schaffen Klarheit und die Empfehlungen weisen den richtigen Weg durch das Wiener Gesundheitssystem. Die Kolleg:innen in der Gesundheitsberatung Wien 1450 sind die erste Anlaufstelle für Ratsuchende und helfen in unsicheren sowie herausfordernden Momenten bestmöglich zu unterstützen.
Ihr Talent heißt Projektmanagement - Unser Talent heißt Vielfalt.Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft
- Sie leiten Projekte und sind die Drehscheibe innerhalb der Gesundheitsberatung Wien1450.
- Sie übernehmen die inhaltliche Gestaltung, Positionierung, Implementierung sowie die Umsetzung und Weiterentwicklung aber auch die Dokumentation von Fachthemen und Konzepten.
- Sie analysieren, entwickeln, steuern und optimieren Strukturen aber Sie standardisieren auch Prozesse und Vorgaben.
- Sie arbeiten dabei eng mit der Leitung der Gesundheitsberatung Wien 1450 zusammen sowie mit FSW-internen Abteilungen und externenKooperationspartner:innen.
Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein
- Abgeschlossene höhere Schule, Fachschule, Fachhochschule oder Universität
- Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position sowie Kenntnisse im Projektmanagement im Gesundheitsbereich von Vorteil
- Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie kaufmännische Grundkenntnisse, eine sehr gute Vernetzung innerhalb der Stadt Wien von Vorteil
- Bereitschaft zu Vernetzungsarbeit und Teilnahme an Gremien
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
- Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld.
- Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht.
- Wir arbeiten konsequent daran, unsere Führungsprinzipien zu verankern. Sie basieren auf Vertrauen, Mut und der Förderung innovativer Ideen und sollen eine Arbeitsweise prägen, die von Respekt, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung getragen wird.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter fsw.at/karriere
XXX (Story)
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.Projektmanager:in Weiterentwicklung Gesundheitsberatung Wien 1450 (25/07/KS)
Projektmanager:in Weiterentwicklung Gesundheitsberatung Wien 1450 (25/07/KS)
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Wien
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Gesamtbewertung
Basierend auf 462 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
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Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
462 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Fonds Soziales Wien als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.