1. Wien | 12.10.2026
2. IT/EDV
3. unbefristet
4. Vollzeit

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Unsere Werte PRAGMATISCH. EFFIZIENT. FAIR. leben wir gemeinsam jeden Tag.

Docolution steht seit 2007 für exzellente Software und Beratung in Wien. Als eigentümergeführtes, unabhängiges Unternehmen liefern wir unseren Kund*innen in ganz Europa moderne Lösungen in Output-, Document- und Customer Communication Management.

Du willst an Projekten mit Real Life Impact arbeiten und deine Ideen in einem kollegialen Team einbringen? Dann bist du bei uns richtig!

• Du arbeitest in einem agilen Team an spannenden Projekten rund um Dokumenten- und Output-Management.
• Du packst aktiv mit an: von der Softwareentwicklung über Testing bis hin zu Betrieb und Support.
• Deine Programmier-Skills setzt du direkt in der Praxis ein und entwickelst individuelle Lösungen für unsere Kund*innen.
• Du baust Continuous-Integration-Pipelines und bringst dich aktiv in Code Reviews ein.
• Du gestaltest die digitale Transformation unserer Kund*innen aktiv mit und begleitest den Rollout von GenAI und Agentic Workflows.
• Du entwickelst dich fachlich weiter. Wir fördern Eigenverantwortung und unterstützen dich mit regelmäßigem Feedback sowie spannenden Herausforderungen.

• Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. HTL) oder ein Studium mit Schwerpunkt Informatik.
• Du brennst für lösungsorientierte Softwareentwicklung, entdeckst gerne Neues und freust dich über die enge Zusammenarbeit mit Kund*innen.
• Du kennst dich gut aus mit Java, JavaScript und TypeScript, hast Routine im Umgang mit Betriebssystemen (Linux, Windows), ebenso wie Datenbanken.
• Du bringst im besten Fall bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit.
• Wissen im Bereich LLM, GenA und dem Aufbau von Agentic Workflows von Vorteil.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

• Flexible Arbeitszeiten - Durch Gleitzeitregelung gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Modernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung - Unser Büro im 15. Wiener Gemeindebezirk bietet ergonomische Stühle, und höhenverstellbare Tische.
• Flexible Hybrid Regelung - Präsenz im Büro und Home Office, Tage frei wählbar
• Jobticket-für den umweltfreundlichen Arbeitsweg
• Ein garantiertes Betriebspensionssystem - Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen mit einer garantierten Zuzahlung.
• Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Allen Mitarbeiter*innen steht ein jährliches finanzielles als auch zeitliches Budget zur Verfügung.
• Attraktive Gehaltsregelung - ein angemessenes und faires Gehalt für Leistung über dem vorgesehenen KV Mindestgehalt ist uns ein Anliegen.
• Zusätzliche Urlaubstage - Erhöhter Urlaubsanspruch ab dem 1. Tag im Unternehmen
• Chill & Play - entweder im Duell auf der Nintendo Switch, am Tischtennistisch, Wuzzler oder Billardtisch

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei monatlich EUR 2547,-- brutto bei Vollzeit (AT/ Einstiegsstufe) ohne Vorerfahrung. Expertise ist wertvoll, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine angemessene Überzahlung.