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Stadt Wien (Allgemein)
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Ihr Aufgabengebiet
Sie übernehmen die Leitung des integrativen Wochenbetts (Station 23) und gestalten gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team aus DGKP, Pflegepersonen mit pädiatrischer Zusatzqualifikation und Pflegefachassistenz eine hochwertige, empathische und innovative Versorgung im klinischen Umfeld. Sie führen die Station mit Klarheit, Wertschätzung und einem zeitgemäßen Führungsverständnis und schaffen Rahmenbedingungen, in denen Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und fachliche Weiterentwicklung im Team gezielt gefördert werden. Sie verantworten die Organisation und Steuerung sämtlicher Pflegeprozesse sowie die Sicherstellung hoher Qualitätsstandards und entwickeln das pflegerische Angebot im Sinne einer kontinuierlich verbesserten, familienorientierten Versorgung weiter. Sie treffen fundierte, wertebasierte Führungsentscheidungen in komplexen Situationen, übernehmen Verantwortung für übergeordnete Fragestellungen und sorgen für Orientierung, Stabilität und Verlässlichkeit im Team. Sie gestalten aktiv Team- und Organisationsentwicklungsprozesse, begleiten Veränderungsprozesse im klinischen Alltag und fördern eine konstruktive, leistungsfördernde Zusammenarbeit im multiprofessionellen Setting. Sie entwickeln zukunftsorientierte Pflegekonzepte für die Mutter-Kind-Versorgung, bringen innovative Impulse ein und stärken die Station 23 als modernen, qualitativ hochwertigen Pflegebereich im Wiener Gesundheitsverbund.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung gemäß GuKG bzw. ein EU-konformes Äquivalent und sind im österreichischen Gesundheitsberuferegister eingetragen. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im klinischen bzw. idealerweise gynäkologisch geburtshilflich oder akutstationären Setting mit und verfügen über ein gutes Verständnis komplexer Versorgungssituationen im Krankenhaus. Sie haben bereits Führungserfahrung als Stationsleitung oder bringen die Bereitschaft und Kompetenz mit, eine Leitungsfunktion erfolgreich zu übernehmen. Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Sonderausbildung für leitendes Pflegepersonal bzw. eine vergleichbare Management- oder Führungsausbildung gemäß den geltenden gesetzlichen Grundlagen. Sie überzeugen durch ein reflektiertes, zeitgemäßes Führungsverständnis, ein hohes Maß an Selbstreflexion sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Sie zeichnen sich durch sehr gute Deutschkenntnisse, ausgezeichnete Umgangsformen sowie einen respektvollen, wertschätzenden Umgang mit allen Menschen unabhängig von Herkunft oder sozialer Stellung aus.
Unser Angebot
Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) Große Auswahl an Fort & Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen Krisensicherer Arbeitsplatz in einer öffentlichen Gesundheitseinrichtung Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Arbeitszeit Flexible Arbeitszeiten Betriebskindergarten Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung direkt am Arbeitsplatz Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien als Zusatz zur gesetzlichen Pension
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