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Stadt Wien

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Wien

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Stationsleitung Pflege, Langzeitpflege Laaer Wald

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    Informationen Dienststelle

    Ihr Aufgabengebiet

  • Sie sind für die Personalführung und das Personalmanagement inkl. Personalentwicklung und Personaleinsatzplanung des Wohnbereiches zuständig.
  • Sie setzen die Mitarbeiter*innen gemäß deren Qualifikation und Fähigkeiten ein und entwickeln sie im Rahmen von Standortbestimmungen sowie Orientierungsgesprächen.
  • Sie überwachen, sichern und verbessern die Pflege- und Betreuungsqualität indem sie u.a. Teamprozesse und Organisationsabläufe steuern
  • Sie sind für die Organisation der Sachmittel und Überwachung des Sachmitteleisatzes verantwortlich.
  • Sie arbeiten konstruktiv mit anderen Einrichtungen, Organisationseinheiten und Berufsgruppen zusammen.
  • Sie leben ein konstruktives Arbeitsklima und nehmen mitarbeiterbezogene Gesundheitsförderung als wesentliche Führungsaufgabe wahr.
  • Sie unterstützen und organisieren die fachlich praktische Anleitung von Auszubildenden sowie die Einschulung neuer Mitarbeiter*innen.
  • Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum gehobenen Dienst für die Gesundheits- und Krankenpflege lt. GuKG oder ein anerkanntes EU-konformes Äquivalent und sind im österreichischen Register für Gesundheitsberufe eingetragen
  • Sie bringen vorzugsweise die Sonderausbildung für leitendes Pflegepersonal gemäß § 57b des Bundesgesetzblattes (BGBL Nr. 102/61) oder die Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement oder eine gleichwertige Ausbildung mit.
  • Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung
  • Sie haben Interesse und Freude an einer Tätigkeit im Umgang mit Bewohner*innen und mit ihren Angehörigen
  • Sie haben die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen guten Überblick zu bewahren, und verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse
  • Unser Angebot

  • Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
  • Multiprofessionelle Zusammenarbeit
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung, ein krisensicherer Arbeitsplatz
  • Mitgestaltung an innovativen und zukunftsorientierten Pflegestrukturen
  • Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
  • Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)
  • Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
  • Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
  • Gute Verkehrsanbindungen
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