Der Aufsichtsrat der ÖBB-Infrastruktur AG gibt bekannt, dass entsprechend den Bestimmungen des Stellenbesetzungsgesetzes, BGBl. I Nr. 26/1998, die Vorstandsposition "Netzausbau und Infrastrukturbereitstellung" der ÖBB-Infrastruktur AG zur Ausschreibung gelangt.

Der ÖBB-Konzern ist das moderne Mobilitätsunternehmen Österreichs. Jährlich bewegen wir fast 500 Millionen Fahrgäste sowie mehr als 78 Millionen Tonnen Güter auf einem rund 5.000 Kilometer langen Schienennetz mit über 1.000 Bahnhöfen. Unser Anspruch ist es, Kund:innen mit unseren Mobilitätsleistungen zu begeistern. Möglich machen das über 45.000 engagierte Mitarbeiter:innen in Bahn und Bus – gemeinsam mit mehr als 2.000 Lehrlingen. Digitalisierung, Innovation und aktives Generationenmanagement prägen unseren laufenden Wandel.

Die ÖBB-Infrastruktur AG ist innerhalb des ÖBB-Konzerns ein Eisenbahninfrastrukturunternehmen, in dem eine bedarfsgerechte, sichere, zuverlässige und resiliente Schieneninfrastruktur (einschließlich Hochleistungsstrecken) geplant, gebaut, instandgehalten, bereitgestellt und betrieben wird.

Basierend auf § 31 Bundesbahngesetz idgF bestehen die Hauptaufgaben des Vorstandsmitglieds gemeinsam mit anderen Vorstandsmitgliedern in der Umsetzung und Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie, der Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zu allen Konzernbereichen, dem Management wesentlicher Tochtergesellschaften und Beteiligungen sowie dem Abstimmungsprozess mit der Muttergesellschaft.

Für die Vorstandsposition "Netzausbau und Infrastrukturanlagenbereitstellung" liegt der Tätigkeitsschwerpunkt insbesondere auf:

• Sicherstellung der zeit- und kostenstabilen Umsetzung der Neu- und Ausbauprojekte (Tiefbau) wie auch des Projektmanagements von komplexen Investitionsvorhaben inkl. dem damit in Zusammenhang stehenden Vergabewesen (nach Bundesvergabegesetz)
• Eine an den Bedürfnissen der Kund:innen orientierte, sichere und wirtschaftliche Bereitstellung der für den Bahnbetrieb erforderlichen Strecken und Anlagen
• Zuständigkeit für Beschaffungen von Lieferungen und Leistungen mit Schwerpunkt auf Streckenausrüstung, Bau- und Baudienstleistungen
• Verantwortung für die Gesamtkoordination im Zusammenhang mit der geplanten Inbetriebnahme des Brenner Basistunnels
• Sicherstellung einer effizienten und produktiven Instandsetzung, Wartung und Entstörung des Anlagenbestands unter Berücksichtigung einer möglichst geringen betrieblichen Einschränkung und unter Aufrechterhaltung des Sicherheitsniveaus

Entscheidend für die erfolgreiche Bewältigung dieser Aufgaben werden folgende, im bisherigen beruflichen Werdegang nachgewiesene Erfahrungen, Kompetenzen und Eigenschaften sein:

• Überzeugende Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in einer leitenden Management-Funktion in einem Infrastruktur- oder Eisenbahnunternehmen
• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Universität, FH oder HTL) von Vorteil
• Erfahrung im Risikomanagement von Großbaustellen sowie im Contract- und Claim-Management
• Umfangreiches betriebswirtschaftliches Know-how und Wissen über projektbezogene Beschaffungsprozesse
• Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich des Eisenbahnwesens sind wünschenswert
• Kenntnisse über Instandhaltungsprozesse und -techniken im Eisenbahnbetrieb, insbesondere für "Bauen unter Betrieb" sind von Vorteil
• Kenntnis der wesentlichen rechtlichen Rahmenbedingungen für die Planung und Ausführung von technischen Infrastrukturprojekten
• Umfangreiche Erfahrung im Stakeholdermanagement
• Starke Kommunikations- und Motivationsfähigkeit im Umgang mit großen Mitarbeiter:innengruppen
• Kenntnis der wesentlichen rechtlichen Rahmenbedingungen eines Eisenbahninfrastrukturunternehmens sowie zu Nachhaltigkeitsthemen und damit verbundenen unternehmerischen Verantwortungen

Wir wenden uns an innovative, teamfähige, verhandlungsstarke Top-Führungspersönlichkeiten mit mehrjähriger Führungserfahrung, die sich durch verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auszeichnen. Weiters setzen wir hohe soziale, interkulturelle und kommunikative Kompetenz voraus sowie die Fähigkeit, mit Stakeholdern zu tragfähigen Lösungen zu kommen und große Mitarbeiter:innengruppen von den übertragenen Aufgaben zu überzeugen.

Die ÖBB stehen für Gleichstellung und Vielfalt. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Die Besetzung dieser Vorstandsposition erfolgt durch den Aufsichtsrat der ÖBB-Infrastruktur AG, unter Vorsitz von Herr Mag. (FH) Andreas Matthä. Der Prozess der Stellenbesetzung wird von unserem Partner Boyden begleitet.

Bewerbungen sind bis spätestens 07.04.2026 per E-Mail an vienna@boyden.com zu richten. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Andreas Hruschka sehr gerne unter der Telefonnummer +43 1 5338 3570 zur Verfügung. Wir sichern Ihnen vollste Diskretion zu.