Plattform Engineer (m/w/d)
Plattform Engineer (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 58.500 € – 72.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Plattform Engineer (m/w/d)
Über diesen Job
Dein Arbeitsalltag
Werde Teil von cidaas und cnips, den führenden SaaS Services in Europa. Wir sind ein Unternehmen, das sich verpflichtet hat, die höchsten Sicherheitsstandards für seine Produkte und Dienstleistungen einzuhalten. Als Plattform Engineer stehs Du an vorderster Front bei der Entwicklung und Implementierung unserer Infrastruktur und sorgst dafür, dass unsere Plattformen skalierbar, belastbar und effizient sind. Du wirst Dein Fachwissen über Kubernetes und Automatisierung nutzen, um unsere selbst gehosteten Umgebungen zu entwerfen und zu verbessern, und dabei eine entscheidende Rolle bei der Bereitstellung außergewöhnlicher SaaS-Dienste spielen.
Dein Aufgabenbereich
Als Plattform Engineer bist du Teil unseres Infrastruktur-, Technologie- und Design-Teams (ITD) und sorgst dafür, dass unsere Plattformen stabil, performant und zukunftssicher laufen. Du entwickelst unsere Infrastruktur kontinuierlich weiter und automatisierst, wo es möglich ist:
- Design, Aufbau und Betrieb unserer Kubernetes-Cluster (Bare Metal und Kubernetes as a Service auf OTC)
- Betrieb und Weiterentwicklung zentraler Plattformkomponenten wie KeyDB, MongoDB, Kafka, OpenSearch, Monitoring und Logging-Stacks
- Entwicklung und Pflege von Automatisierung mit Ansible, Helm-Charts, Flux und eigenen Scripts
- Sicherstellung von Skalierbarkeit, Stabilität, Performance und Kostenoptimierung der Plattform
- Mitwirkung bei Architekturentscheidungen und bei der Integration neuer Technologien (z. B. im AI-Umfeld)
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, Security- und Betriebsteams
- Regelmäßige Modernisierung und Replacement bestehender Plattform-Stacks
Dein Profil was uns überzeugt
Du bist ein echter Engineer mit Leidenschaft für Infrastruktur und Automatisierung. Du willst Plattformen gestalten, nicht nur betreiben.
Fachlich bringst du mit:
Fachlich bringst du mit:
- Fundiertes Know-how im Aufbau und Betrieb von Kubernetes-Clustern
- Erfahrung mit Automatisierung (Ansible, Helm, Flux, Scripting)
- Erfahrung in verteilten Systemen und Plattformdiensten (KeyDB, MongoDB, Kafka, OpenSearch)
- Kenntnisse mit Monitoring- und Logging-Systemen
- Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Verständnis für IT-Sicherheit und den Aufbau sicherer, robuster Plattformen
- (Nice to have) Zertifizierungen wie CKA, CKS oder Cloud-Zertifikate
- Teamgeist und Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch)
- Analytisches Denken und Problemlösefähigkeit
- Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten
- Bereitschaft, Verantwortung für Plattformen zu übernehmen
- Führerschein Klasse B (für gelegentliche Einsätze im Rechenzentrum)
Was wir Dir bieten
- Moderne Technologien & Innovationsfreiraum – von zeitgemäßer SaaS-Architektur bis zu neuen Technologien, die wir bewusst ausprobieren. Gesucht sind kreative Köpfe, die Technik gestalten statt sie nur auszuführen – auch im Zeitalter von AI.
- Spannende Produkte, namhafte Kunden & internationales Team – wir entwickeln innovative Lösungen mit Kolleg:innen aus verschiedenen Ländern. Die Chancen stehen gut, dass du cidaas schon selbst nutzt – vielleicht sogar öfter, als du denkst.
- Team-Events & gemeinsame Feiern – ob Bowlen, Laser Tag, Go-Kart, Sommerfest oder auch mal ganz entspannt im Biergarten: Wir nehmen uns bewusst Zeit, um Erfolge gemeinsam zu feiern und den Teamzusammenhalt zu stärken.
- Gesund & motiviert – unser hauseigenes Gym steht dir zur Verfügung, um fit zu bleiben und den Kopf freizubekommen.
- Wertschätzende Kultur trifft moderne Arbeitsumgebung – du arbeitest in einem offenen Team, in dem du gesehen wirst, und in einem Umfeld, das Raum für Ideen bietet.
- Weiterbildung & Entwicklung – wir unterstützen dich aktiv in deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Gemeinsam abschalten – ob eine kurze Pause in der Breakout Zone, eine Runde Tischkicker oder unser monatlicher Gaming Day: Gemeinsame Aktivitäten sorgen für Ausgleich im Arbeitsalltag und stärken den Teamzusammenhalt.
- Flexibilität mit Teamfokus – mobiles Arbeiten ist bei uns an bis zu 12 Tagen pro Jahr möglich, für zusätzliche Flexibilität im Arbeitsalltag. Gleichzeitig leben wir einen Office-First-Ansatz, da uns der persönliche Austausch wichtig ist und wir überzeugt sind, dass die besten Ergebnisse gemeinsam vor Ort entstehen.