Eingliederungshilfe/ Integrationskraft
Eingliederungshilfe/ Integrationskraft
Eingliederungshilfe/ Integrationskraft
Eingliederungshilfe/ Integrationskraft
Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Winterbach
Gesundheit, Soziales
Winterbach
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- 33.500 € – 42.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Eingliederungshilfe/ Integrationskraft
Über diesen Job
Eingliederungshilfe/ Integrationskraft gesucht
ab 01.10.2026
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kiga St. Elisabeth! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Winterbach. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Die Einrichtung besteht aus zwei altersgemischten Gruppen mit verlängerten Öffnungszeiten fürKinder ab zwei Jahren bis zum Schuleintritt. Das pädagogische Konzept basiert auf demRottenburger Kindergartenplan und dem Orientierungsplan Baden- Württemberg.
Für die Betreuung eines Kindes mit erhöhtem Betreuungsbedarf. Der Beschäftigungsumfang beträgt 15,75 Wochenstunden (39,87%) , wobei 3,75 Stunden davon auf Pädagogische Hilfe entfallen. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.08.2027.
Standort
Kath. Kiga St. Elisabeth
Friedhofstraße 1
73650 Winterbach
Kath. Kiga St. Elisabeth
Friedhofstraße 1
73650 Winterbach
Vertragsart
Teilzeit
Teilzeit
Referenz-Nr.
KITA/1002
KITA/1002
Das erwartet Sie :
Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team.
Die Anstellung und Vergütung erfolgen nach den Richtlinien der Diözese Rottenburg-Stuttgart gemäß AVO-DRS und gem. Bewilligungsbescheid vom Landratsamt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Das bringen Sie mit:
- Pädagogische Qualifikation oder Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an individueller Förderung
- Fähigkeit, klare Strukturen zu geben und gleichzeitig flexibel zu reagieren
- Wertschätzende Kommunikation und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern. Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
Faire Bezahlung
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung
Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Digitalisierung
Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Corporate Benefits
Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Jobticket-Zuschuss
Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Sie haben Fragen?
Ihre Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Waiblingen ist Sabine Rupp (Telefon 07151 97538-14, E-Mail: srupp@kvz.drs.de). Für fachliche Fragen
steht Ihnen zudem Sandra Fritz
(E-Mail: Sandra.Fritz@kiga.drs.de) aus unserer Einrichtung Kath. Kiga St. Elisabeth gerne zur Verfügung. Bitte geben Sie bei
Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/1002 an.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
Weitere Informationen zur Einrichtung finden Sie in unserem Kita-Portal.
Es wurde keine Profil-Seite auf unserem Kita-Portal (kitaportal.drs.de) hinterlegt.
*Das Kath. Verwaltungszentrum Waiblingen der Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR führt das Bewerbungsverfahren für diese Stelle im Auftrag des Einrichtungsträgers Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Winterbach durch.
Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
