Vor 6 Tagen veröffentlicht

Mitarbeiter:in Payroll 50-60% (a)

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Mitarbeiter:in Payroll 50-60% (a)

Spitex Care-Win24 AG

Gesundheit, Soziales

Winterthur

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 86.000 CHF – 113.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Mitarbeiter:in Payroll 50-60% (a)

Über diesen Job

  • 71500 - 84500 CHF / Jahr
  • Fachverantwortung
  • Festanstellung

Bereit, deine Zahlenaffinität und Genauigkeit gezielt einzusetzen und Verantwortung im Payroll zu übernehmen? Dann freuen wir uns per sofort oder nach Vereinbarung auf deine Verstärkung als

Mitarbeiter:in Payroll 50-60% (a)

Als eine der führenden privaten Spitex-Organisationen in Winterthur, Basel und Bellinzona mit über 150 SpitExperten sorgen wir für professionelle Pflege und Betreuung zu Hause – und dafür braucht es auch hinter den Kulissen ein starkes Team. Zur Verstärkung unserer Verwaltung suchen wir dich als Mitarbeiterin Payroll mit Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und einem guten Gespür für Zahlen.

Deine Aufgaben

  • Selbstständige und termingerechte Abwicklung der Lohnbuchhaltung für rund 150 Mitarbeitende
  • Durchführung der monatlichen Lohnabstimmung und Sicherstellung der Datenintegrität
  • Kontrolle und Abrechnung von Zulagen, Abzügen und Sozialleistungen
  • Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten
  • Ansprechperson für unseren externen Treuhänder sowie für Mitarbeitende bei Fragen rund um das Salär
  • Erstellung von Reportings an die Leitung HR

Das bringst du mit

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Finanzen (z. B. Sachbearbeiter:in Rechnungswesen)
  • Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
  • Kenntnisse im Bereich Kranken-, Unfalltaggeld und EO
  • Sicherer Umgang mit Abacus oder vergleichbaren Systemen
  • Exakte, pflichtbewusste und effiziente Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, Italienischkenntnisse von Vorteil

Das bieten wir dir

  • Eine moderne, wachsende und innovative Organisation, in der Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit einen hohen Stellenwert haben
  • Gestaltungsspielraum für Eigeninitiative und Verantwortung in deinem Arbeitsbereich
  • Ein motiviertes Team und ein offenes, wertschätzendes Betriebsklima
  • Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Privatleben vereinbaren lassen

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an jobs@care-win24.ch.

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