Teamleiter:in kaufmännischer Support (80 - 100 %)
Teamleiter:in kaufmännischer Support (80 - 100 %)
Teamleiter:in kaufmännischer Support (80 - 100 %)
Teamleiter:in kaufmännischer Support (80 - 100 %)
Stadt Winterthur
Öffentliche Verwaltung
Winterthur
Art der Beschäftigung: Vollzeit
104.500 CHF – 130.000 CHF (von XING geschätzt)Vor OrtZu den Ersten gehörenTeamleiter:in kaufmännischer Support (80 - 100 %)
Über diesen Job
- Winterthur
- Führungskraft Erste Ebene
- Publiziert: 28.10.2026
In dieser vielseitigen Führungsfunktion übernehmen Sie ab 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung Verantwortung für unsere Klientenbuchhaltung -einen zentralen Bereich des kaufmännischen Supports der Sozialen Dienste. Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für eine korrekt geführte Klientenbuchhaltung und verlässliche finanzielle Abläufe der Hauptabteilungen Sozialhilfe und Asylsozialhilfe. Dabei treiben Sie Qualität und Weiterentwicklung kontinuierlich voran und gestalten die Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen aktiv.
Ihre Aufgaben
- Führung des Teams Klientenbuchhaltung sowie Förderung einer verlässlichen und wirksamen Zusammenarbeit
- Sicherstellung einer korrekt geführten Klientenbuchhaltung inklusive Qualitätssicherung der zentralen Abrechnungen sowie Monats- und Jahresabschlüssen in Abstimmung mit Controlling & Finanzen und der Stadtbuchhaltung
- Verantwortung für das Inkasso von Rückforderungen und Rückerstattungen sowie Sicherstellung der Weiterverrechnung für die Asylsozialhilfe
- Planung und Steuerung der Arbeitsabläufe und Ressourcen sowie Verantwortung für einen qualifizierten Support
- Weiterentwicklung von Prozessen und Qualitätsstandards sowie Vertretung der Klientenbuchhaltung in übergreifenden Themen und Projekten
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung als Teamleiter:in, von Vorteil im Umfeld der Sozialhilfe oder Asylsozialhilfe
- Kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Bereich Leadership und/oder Rechnungswesen
- Ausgeprägtes analytisches und vernetztes Denken sowie ein gutes Verständnis für Prozesse und Zusammenhänge
- Freude daran, Bestehendes zu hinterfragen, Lösungen zu entwickeln und Veränderungen gemeinsam mit anderen umzusetzen
- Klare und wertschätzende Kommunikation, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und hohe Dienstleistungsorientierung
Was bieten wir
- Spannende, sinnstiftende und verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem vielseitigen Umfeld
- Gestaltungsspielraum und Verantwortung bei der Weiterentwicklung des eigenen Fachbereichs
- Grosses Angebot an internen Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Zentrumsnaher Arbeitsort im Herzen von Winterthur
- Ein offenes, motiviertes und engagiertes Team
Kontakt
Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Nadine Peverelli, Abteilungsleiterin, +41 52 267 20 12.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Stadt Winterthur
Öffentliche Verwaltung
Winterthur, Schweiz