Möchten auch Sie dazu beitragen, Menschen mit Einschränkungen, eine bessere Zukunft zu ermöglichen?

Dann arbeiten Sie für uns!

Wir bieten Ihnen die Chance, aktiv an der Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Beeinträchtigungen mitzuwirken indem Sie in einem engagierten Team, das sich für Inklusion und Barrierefreiheit einsetzt, tätig werden. Wir schaffen flexible Arbeitsbedingungen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld. Freuen Sie sich auf einen hervorragend ausgestatteten Arbeitsplatz, eine familiäre Arbeitsatmosphäre und umfangreiche Mitarbeitervorteile. Damit es sich auch für Sie lohnt, bei uns zu arbeiten, bieten wir mehr als das Übliche.

Zur Unterstützung der Kolleg*innen in unser Schreinerei suchen wir ab sofort und als Krankheitsvertretung einen Schreiner (w/m/d) / Schreinereimeister, oder Arbeitserzieher/-pädagogen/Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) mit Abschluss eines anerkannten Ausbildungsberuf aus dem Holzbereich.

Aufgaben:

• Betreuung einer Arbeitsgruppe und Sicherstellung der pädagogischen Förderung der Betreuten
• Angebotserstellung und verantwortliche Steuerung der Arbeitsprozesse in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
• Planung und Sicherung bedarfsgerechter Arbeits-angebote in Kooperation mit Vorrichtungsbau und Abteilungsleitung
• Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung des Bereichs
• Durchführung von Dokumentationen (z.B. in VIVENDI, FEPA, Optimeals)
• Aktive Mitarbeit bei QM/Arbeitssicherheit
• Regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen

Profil:

• Abgeschlossene Fachausbildung sowie Abschluss in einem anerkannten Ausbildungsberuf aus dem Holzbereich
• CNC-Kenntnisse wünschenswert
• Mehrjährige Berufspraxis in der päd. Arbeit von Menschen mit geistiger Behinderung von Vorteil
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und
• eine strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Kenntnisse in MS Office Anwendungen
• Führerschein Klasse B (optional)

Wir bieten:

• Attraktive und wettbewerbsfähige tarifliche Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung, sowie Jahressonderzahlung
• gute Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Dienstradleasing
• Vermögenswirksame Leistungen (nach Vereinbarung)
• Einkaufsvergünstigung für viele Produkte in unseren Läden
• Exklusiv-Rabatte bei kooperierenden Unternehmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Angeboten, z. B. Bezuschussung zum Mitgliedsbeitrag in ausgewählten Fitnessstudios
• Auszahlung von Prämien für die erfolgreiche Anwerbung neuer Kollegen

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.