Tätigkeitsbereich

Die Abteilung 16 "Unternehmenssicherheit" nimmt als zentraler Dienstleister der

DRV Bund Aufgaben der IT- und physischen Sicherheit, des Schutzes

personenbezogener Daten, des Geheimschutzes und Notfallmanagements sowie

Grundsatz- und Querschnittsaufgaben wahr.

Das Security Operations Center (SOC) steuert die operative IT-Sicherheit der DRV

Bund und anderer angebundener RV-Träger. Hierfür betreibt das SOC

spezialisierte Systeme zur Detektion von Schwachstellen und Angriffen sowie zur

Reaktion auf IT-Sicherheitsvorfälle, für welche es die zentrale Anlaufstelle ist. Mit

der Koordination und Durchführung von Penetrationstests nimmt das SOC auch

präventive Aufgaben wahr.

Das Data- und Plattformmanagement-Team kümmert sich als Teil des SOCs um

den Betrieb und die Konfiguration der Security-Systeme und ist für die Entwicklung

von Automatisierungen und das Onboarding von neuen Verfahren verantwortlich.

Ihre Aufgaben

Planen, Steuern, Konfigurieren und Auswerten einer oder mehrerer

Security-Systeme (zum Beispiel SIEM, IT-Schwachstellen-Scanner, EDR,

SOAR, ...)

Mitwirken beim Ausgestalten, Durchführen und Weiterentwickeln des

Sicherheitsmonitorings sowie von SOC-Prozessen

Verwalten, Warten und Weiterentwickeln von bereitgestellten IT-Plattformen

Auswahl, Implementieren und Überwachen von Sicherheitswerkzeugen und

Sicherheitstechnologien

Onboarding neuer Datenquellen sowie Sicherstellen der Datenqualität

bestehender Quellen

Unterstützen bei der Einführung und dem Wechsel von Plattformtechnologien,

wie beispielsweise das Durchführen von PoCs sowie die Integration von

SOC-Systemen mit anderen Systemen (zum Beispiel Ticketing-Systeme,

Logquellen) über APIs und andere Schnittstellen

Erstellen und Pflegen von Dokumentation zu Systemen, Konfigurationen und

Prozessen

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom) im IT-Bereich oder

eine gleichwertige Qualifikation, zum Beispiel aufgrund einer IT-spezifischen

Qualifizierung oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich mit

entsprechender aufgabenrelevanter Erfahrung

Mehrjährige praktische Berufserfahrungen in der Einrichtung einer oder

mehrerer Security Plattformen (z. B. SIEM, Schwachstellenscanner, EDR,

SOAR, ...)

Erfahrungen in den Bereichen über RZ-Infrastruktur, Betriebssysteme

(Linux/Windows), Containerumgebungen und Netzwerkprotokolle

Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft sowie zu gelegentlichen

Dienstreisen (im Inland) und Weiterbildungen/ Veranstaltungen auch außerhalb

der Standorte Berlin und Würzburg

Die Tätigkeit erfordert verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und

Schrift

Eine ausgeprägte Analysefähigkeit, Koordinationsgeschick eine

eigenverantwortliche Selbstorganisation, Problemlösekompetenz sowie

Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer

großen öffentlichen Arbeitgeberin

Ein freundliches, offenes und motiviertes Team aus Security Engineers und

eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet

Viel Gestaltungsspielraum in einem breiten Feld an vielseitigen und

herausfordernden Aufgaben von der klassischen Systemadministration bis hin

zur Softwareentwicklung sowie umfangreiche Fort- und

Weiterbildungsmöglichkeiten

Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle, die

Möglichkeit bis zu 100% im Homeoffice zu arbeiten, ergänzt durch unsere

Serviceangebote und Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf &

Familie: benefit@work für Eltern oder Amiravita für pflegende Angehörige

Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die

Integration des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerber*innen, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie deren positiver Abschluss.

Diese Aufgaben erfordern die Bereitschaft zur Teilnahme an der im Team zu

gewährleistenden Rufbereitschaft und in dringenden Fällen auch zur Arbeit

außerhalb der geregelten Arbeitszeiten (zum Beispiel an Wochenenden).

Um Beschäftigten mit Familienpflichten die Teilnahme an Dienstreisen oder

dienstlich angebotenen Fortbildungen zu ermöglichen, erstattet die DRV Bund

zusätzliche, erforderliche und unabwendbare Betreuungskosten.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im

Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche

Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel

gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse

entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von

§ 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.