Unternehmensbeschreibung Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung. Da der Arbeitsmarkt sich ständig in Bewegung befindet, möchten wir mit Ihnen gemeinsam aus der Vielzahl von Stellenangeboten solche ermitteln, für die Sie der passende Bewerber sind.

Stellenbeschreibung

Aufgaben

• Qualitätssicherung der IT-Software im Backend-Umfeld inklusive Schnittstellentests
• Analyse von Anforderungen und Ableitung geeigneter Testszenarien
• Unterstützung der agilen Entwicklungsteams durch Einsatz der Testautomatisierung
• Implementierung von Test Automatisierungen für Windows-Desktop-GUI- und Web-UI in Ranorex
• Implementierung von Testautomatisierungen für Datenbank, SOAP, File und REST in C#
• Automatisierte Bereitstellung von Testdaten
• Change the Business - Unterstützung bei der Prozessumstellung auf einen agileren Ansatz

Qualifikationen

• Idealerweise ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Berufsausbildung
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohes Qualitätsbewusstsein
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Softwaretesting (exploratives Testen sowie testfallgesteuertes Testen)
• Erfahrung aus agilen Entwicklungsprojekten (SCRUM, Kanban)
• Erfahrung mit Testautomatisierungstools (zum Beispiel Selenium, Ranorex)
• Sehr gute Kenntnisse in HTML/CSS
• Gute Kenntnisse in Javascript
• Kenntnisse der Prozesse und Aufgaben im Telekommunikationsbereich sind sicher von Vorteil
• Eine ISTQB Zertifizierung ist von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF- /Word- Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen:

• Referenznummer: B122-C03
• Vermittlungsgutschein - Ja/Nein
• Allgemeines Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse

(Sollten Sie uns eine klassische schriftliche Bewerbung per Post zukommen lassen und eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.