Hardware Product Engineer
Hardware Product Engineer
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 76.000 CHF – 109.500 CHF (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Hardware Product Engineer
Über diesen Job
Hardware Product Engineer (w/m/d)
Das kannst du bewegen
- Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien, Testkonzepten und Testplänen für elektronische Geräte unter anderem für taktische Kommunikation
- Erstellung und Wartung von automatisierten Testumgebungen und Testsoftware
- Industrialisierung von eigenentwickelten Prototypen
- Fehleranalyse in Prototypen und Erarbeitung von entsprechenden Lösungsansätzen
- Obsoleszenz bei Serienprodukten managen: Bauteilverfügbarkeit prüfen, Ersatzlösungen finden und Umsetzung nachverfolgen
- Zusammenarbeit mit Produktion zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktqualität bestehender und neuer Systeme
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes FH/ETH Studium Elektrotechnik oder eine gleichwertige Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse in der Hardwareentwicklung. Idealerweise im Bereich digitale Kommunikation, Design-for-Test und Design-for-Manufacturing
- Mehrjährige Erfahrung mit Testautomatisierung, Messtechnik und Testsoftware (z. B. LabVIEW, Python, C/C++)
- Systematische Fehleranalyse und Troubleshooting auf Bauteil- und Systemebene
- Schnelles Erfassen der Architektur und Funktionsweise von Geräten und Systemen sowie Arbeit mit Daten
- Kenntnisse in den Bereichen Schaltungstechnik, Signalverarbeitung und Prüfsysteme
- Hands-on-Mentalität, pragmatisch und ergebnisorientiert, mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikation- und Teamfähigkeit, kombiniert mit einer selbstständigen, strukturierten und proaktiven Arbeitsweise
Über den Bereich
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Externer Inhalt von YouTube
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Deine Ansprechperson
Talent Acquisition Specialist
+41 58 465 38 12
