Unser HR Team sucht per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung. Die Stelle ist befristet auf 12-18 Monate mit Option auf eine Festanstellung.

Aufgaben

• Erledigung der gesamten Personaladministration
• Aufnahme und Monitoring aller Unfall- und Krankheitsmeldungen
• Bearbeitung der Spesen- und Weiterbildungsanträge
• Bewirtschaftung des Zeitmanagementsystems E3 (Ethelred)
• Erstellen von Auswertungen und Reports
• Stellvertretungen innerhalb des HR Teams
• Mitwirkung bei der Optimierung und Gestaltung von HR-Prozessen sowie Mitarbeit in HR Projekten
• Auskunftserteilung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu verschiedenen personal- und lohnrelevanten Themen

Profil

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich HRM
• Gute SAP HCM, SAP SF und MS-Office Kenntnisse von Vorteil
• Erste vergleichbare Praxiserfahrungen, von Vorteil in der öffentlichen Verwaltung
• Kommunikative, flexible und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
• Selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

Eine selbständige Aufgabe in einem vielseitigen, spannenden Umfeld. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitsformen, fortschrittlichen Anstellungsbedingungen mit ausgezeichneten Sozialleistungen, von gezielten Aus- und Weiterbildungsangeboten und einem vielseitigen Angebot an Gesundheitsförderung.

Über uns

Wir gestalten mutig die Zukunft. Kompetent. Gemeinsam. Wirksam.
Für die Umwelt. Für das Klima. Für die Gesundheit.

Der Umwelt- und Gesundheitsschutz Zürich (UGZ) engagiert sich für eine klimaneutrale Stadt, ein gesundes städtisches Umfeld, eine gesunde Stadtnatur und einen wirkungsvollen Ressourcenschutz.