Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Lösungen für Gebäude, Infrastruktur und Energie. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen und Systeme für unterschiedliche technische Anforderungen und begleitet Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und Betreuung.

Technische Kompetenz, Kundenorientierung und eine praxisnahe Zusammenarbeit prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein vielseitiges Umfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.

Verantwortung:

• Aufbau, Migration und Weiterentwicklung moderner Workplace- und Microsoft-365-Umgebungen für unterschiedliche Kunden

• Planung und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten, Changes und technischen Erweiterungen innerhalb bestehender Kundenlandschaften

• Sicherstellung des laufenden Betriebs von Managed Services inklusive Analyse und Behebung komplexer 2nd- und 3rd-Level-Störungen

• Entwicklung von technischen Lösungskonzepten und Architekturen sowie Begleitung von der Planung bis zur produktiven Umsetzung

• Unterstützung von Sales und Presales bei technischen Fragestellungen, Kundenberatungen und Lösungspräsentationen sowie Pflege der technischen Dokumentation

Qualifikationen:

• Technische Ausbildung mit Weiterbildung in Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarem Bereich und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung

• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Modern Workplace und Workplace-Infrastrukturen

• Microsoft-Zertifizierungen auf Expert-Level oder vergleichbare Herstellerzertifizierungen

• Erfahrung mit ITIL, Managed Services und IT-Service-Management

• Selbstständige, kundenorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Führerausweis Kat. B sowie Bereitschaft zum Pikettdienst

• Wohnsitz in der Schweiz oder Bereitschaft zum Umzug bzw. Tätigkeit als Grenzgänger/in

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Coaching und Mentoring
• Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Internationales Umfeld
• Attraktive Mitarbeiterrabatte

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