ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner zeichnet sich durch seine Expertise in der Bereitstellung massgeschneideter Unternehmens-IT-Lösungen aus. Sie bieten Ihren Kunden im Bereich Public Service Unterstützung in M365 Projekten, Aufbau und Unterhalt ihrer IT-Infrastrukturen sowie Full Outsourcing Lösungen.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Rolle:

Als Lead System Engineer Microsoft & Infrastructure stellst du den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung moderner Enterprise-IT-Infrastrukturen sicher. Du betreust komplexe Windows-, Citrix- und Virtualisierungsumgebungen und optimierst bestehende Systeme kontinuierlich weiter. Dabei bringst du dein Fachwissen in Microsoft-Technologien, IT-Security und Infrastrukturprojekten ein. Du analysierst technische Herausforderungen, entwickelst nachhaltige Lösungen und unterstützt interne sowie externe Partner.

Verantwortung:

• Sicherstellung eines leistungsfähigen und stabilen IT-Betriebs durch Betreuung, Analyse und Weiterentwicklung komplexer Enterprise-Systemlandschaften

• Planung, Umsetzung und Optimierung moderner Arbeitsplatz- und Virtualisierungslösungen mit Fokus auf effiziente und sichere Benutzerumgebungen

• Verantwortung für zentrale Microsoft- und Infrastruktur-Services inklusive Monitoring, Fehleranalyse, Systemverbesserungen und technischer Weiterentwicklung

• Mitarbeit bei der Umsetzung von Security-Standards, Architekturvorhaben und strategischen IT-Initiativen zur nachhaltigen Modernisierung der Plattformen

• Unterstützung von Fachbereichen, IT-Teams und Technologiepartnern durch technische Expertise sowie aktive Mitgestaltung von zukunftsorientierten IT-Lösungen

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik (HF, FH oder gleichwertige Weiterbildung) sowie fundierte Berufserfahrung im Betrieb und Engineering von Enterprise-IT-Umgebungen

• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Technologien, insbesondere Windows Server, Client-Management, Microsoft 365 und modernen Infrastrukturplattformen

• Erfahrung mit Virtualisierung, digitalen Arbeitsplatzlösungen und IT-Sicherheitskonzepten sowie Verständnis für komplexe Systemarchitekturen

• Analytische und eigenständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Freude an anspruchsvollen technischen Aufgaben

• Hohe Service- und Teamorientierung sowie Motivation, bestehende Lösungen weiterzuentwickeln und neue Technologien aktiv einzusetzen

• Homeoffice
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Flache Hierarchien
• Offene Unternehmenskultur
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• 13. Monatsgehalt

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