Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Maschinen und Geräte für Bau, Gewerbe und weitere professionelle Anwendungen. Das Unternehmen bietet umfassende Leistungen rund um den Vertrieb, die Nutzung und den technischen Unterhalt seiner Produkte und legt dabei Wert auf zuverlässige Lösungen sowie eine kompetente Kundenbetreuung.

Praxisnähe, technische Fachkompetenz und eine lösungsorientierte Arbeitsweise prägen das Unternehmen. Dich erwartet ein bodenständiges Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, vielseitigen Aufgaben und einem hohen Mass an Eigenverantwortung.

Verantwortung:

• Weiterentwicklung einer modernen Microsoft-365-Workplace-Umgebung mit Fokus auf Windows Clients, mobile Endgeräte und zentral verwaltete Endpoint-Plattformen

• Administration von Microsoft Intune sowie Automatisierung von Softwareverteilung, Client-Konfigurationen und Patch-Prozessen inklusive kontinuierlicher Optimierung der Endpoint Security

• Betreuung zentraler Microsoft-365-Dienste wie Teams, SharePoint und OneDrive sowie Steuerung von Berechtigungen, Lizenzen und technischen On- und Offboarding-Prozessen

• Analyse und nachhaltige Behebung von Workplace-Störungen im Incident- und Problem-Management sowie Pflege von Inventar-, System- und Betriebsdokumentationen

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Informatikausbildung auf EFZ-, HF- oder FH-Niveau oder eine vergleichbare Qualifikation mit praktischer Erfahrung im Microsoft Workplace Engineering

• Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Intune, Windows Client Management, Endpoint Security und Patch Management sowie Erfahrung mit automatisierter Softwareverteilung

• Sicheres Verständnis von Incident-, Problem- und Troubleshooting-Prozessen; PowerShell-Kenntnisse, SharePoint-Erfahrung oder Microsoft-Zertifizierungen sind von Vorteil

• Analytische und serviceorientierte Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise, hoher Lernbereitschaft sowie sehr guten Deutsch- und idealerweise guten Englischkenntnissen

• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Homeoffice
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Eingespieltes und dynamisches Team

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