Lohn - CHF80'000 - 85'000
Dein zukünftiger Arbeitgeber ist im Treuhand- und Wirtschaftsprüfungsbereich tätig. Als Experten im Recruiting für diese Branche begleiten wir dich zu deinem nächsten Karriereschritt. Wenn du mehr über das Unternehmen und die Stelle erfahren möchtest, dann bewirb dich jetzt auf die Stelle.

Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir eine Fachperson als Revisionsassistent für die Unterstützung von Wirtschaftsprüfungsmandaten. Das Unternehmen bietet ein vielseitiges Arbeitsumfeld im Treuhand- und Prüfungswesen mit Einblick in unterschiedliche Branchen und Geschäftsmodelle. Im Mittelpunkt stehen die Prüfung von Finanzabschlüssen, die Analyse von Buchhaltungsdaten und die Mitarbeit bei gesetzlichen Revisionsaufträgen. Die Position ermöglicht den gezielten Aufbau und die Weiterentwicklung von Fachkenntnissen in der Wirtschaftsprüfung und Rechnungslegung.

Verantwortung:

• Unterstützung bei der Prüfung von Jahresrechnungen und Finanzabschlüssen

• Mitarbeit bei eingeschränkten und ordentlichen Revisionen von Schweizer Unternehmen

• Durchführung von Bilanzprüfungen, Kontenabstimmungen und Finanzanalysen

• Prüfung und Dokumentation von Buchhaltungsunterlagen, Belegen und Geschäftsprozessen

• Erstellung von Prüfungsdokumentationen, Arbeitspapieren und Abschlussunterlagen

• Unterstützung bei der Analyse interner Kontrollprozesse und finanzieller Risiken

• Mitarbeit bei Mandatsabwicklungen, Sonderprüfungen und der Vorbereitung von Revisionsberichten

Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Rechnungswesen oder Studium in Betriebswirtschaft oder Finance

• Erste Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung, Buchhaltung oder im Treuhandwesen

• Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Jahresabschlüssen und Schweizer Rechnungslegung nach OR

• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und gängigen Buchhaltungsprogrammen

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur: Ein modernes Arbeitsumfeld an zentraler Lage
• Offene Unternehmenskultur: Eine offene und gemeinschaftliche Arbeitskultur basierend auf Ehrlichkeit, Integrität und gegenseitigem Respekt
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Markt- und leistungsgerechte Löhne: Überdurchschnittliche Sozialleistungen mit niedrigen Arbeitnehmer-Abzügen

ROCKEN Jobs:

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