Fazit vom Deutschen Pflegetag
Der 11. Deutsche Pflegetag hat eindrucksvoll gezeigt: Die Pflege in Deutschland ist eine starke, entschlossene Gemeinschaft. Diskussionen und Reden verdeutlichten, dass Pflegeberufe nicht nur systemrelevant sind, sondern eine tragende Rolle in unserer Gesellschaft einnehmen.
Die Forderungen nach besseren Arbeitsbedingungen, mehr Anerkennung und stärkerer politischer Unterstützung wurden laut und deutlich formuliert.
Pflege zeigt Haltung – Menschenwürde ist unantas...
Führen in Veränderungsprozessen: Strategien für Führungskräfte
In einer dynamischen Arbeitswelt wird „Führung in Veränderungssituationen“ immer wichtiger. Besonders in Umbruchphasen, wie z. B. im Gesundheitswesen, müssen Führungskräfte ihre Resilienz stärken und ihr Team durch den Wandel führen. Das Konzept „Gemeinsam stark in der Veränderung“ unterstützt unsere Führungskräfte dabei, ihre Methodenkompetenz im Change Management auszubauen.
Ziele der Führungskräfteentwicklung
Unser Ziel ist es, un...
Es war wieder Zeit für die Einführung neuer Mitarbeitenden innerhalb der ARGENTUM-Gruppe.
Wie üblich laden wir alle neuen Führungskräfte und zentralen Mitarbeitenden zu einem einführenden Onboarding-Treffen ein, das einmal im Quartal stattfindet.
Wir hatten wieder das Vergnügen, unsere Einführungsveranstaltung in Halberstadt abzuhalten.
Trotz der sengenden Temperaturen von über 30 % unter dem Dach wurden wir angenehm von der Regional- und Einrichtungsleitung mit erfrischendem Eiskaffee überrasch...
Workshop Personalgewinnung und Personalbindung in der ARGENTUM Gruppe
Seit Juli haben wir die Ehre, die ersten Workshops zu o.g. Thema in der ARGENTUM Gruppe zu veranstalten.
Unsere Zusammenarbeit begann mit dem Kennenlernen unserer geschätzten externen Beraterin, Frau Kathrin Hausberg. Sie unterstützt uns mit ihrer Expertise bei der Implementierung von Rekrutierungsprozessen an unseren Standorten hervorragend.
Gemeinsam mit den Standortleitungen erarbeiten wir detaillierte Pläne und sind in d...
Tierischer Besuch in unseren Seniorenheimen:
Jeder, der mit einem flauschigen Begleiter zusammenlebt, weiß, wie sehr sie das Leben aufmischen. Egal ob flauschiger Hund, schnurrende Katze oder exotischer Papagei: Sie bringen bedingungslose Liebe ins Spiel und lassen uns Verantwortung übernehmen.
Besuche von tierischen Therapeuten in Seniorenheimen haben besonders bei demenzkranken Bewohnern Einzug gehalten. Egal ob es sich um einen flauschigen Hund oder eine majestätische Katze handelt: Ihre posi...
Regelmäßige Zusammenkünfte von Qualitätszirkeln in der Argentum Gruppe:
In dieser Sitzung versammelten sich die Pflegedienstleitungen und das regionale Qualitätsmanagement der Süd-West Region in unserer Niederlassung in Pohlheim bei Gießen. Gemeinsam erörterten sie Schwachstellen, Herausforderungen und Möglichkeiten zur Verbesserung im alltäglichen Arbeitsleben, um Ursachen zu identifizieren und kollektive Lösungsansätze zu finden.
Der Qualitätszirkel trug dazu bei, die Lücken bei der Umsetzung ...
Diversity in der Argentum Gruppe: Ein Integriertes Konzept
Maßnahmen zu Diversity Themen unterstützen nicht nur Minderheitengruppen, sondern kommen auch dem Unternehmen und der Gesellschaft zugute.
Vielfalt sollte als Mehrwert betrachtet werden, der unsere tägliche Arbeit bereichert und unsere gesellschaftliche Verantwortung stärkt.
Unsere Gesellschaft und die Arbeitswelt unterliegen komplexen Veränderungen, die wir anerkennen und aktiv gestalten müssen.
Bei der Argentum Gruppe konzentrieren w...
Die Argentum Gruppe hat den Anspruch, den Menschen in ihren Einrichtungen Sicherheit und Lebensfreude im Alter zu bieten und eine hohe Lebensqualität sicherzustellen.
