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BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand

Erfolg ist Einstellungssache

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https://www.personalberatung-mittelstand.de/warum-achtsamkeit-im-job-2023-eine-groessere-rolle-spielen-sollte/ Das Thema Achtsamkeit erobert seit einigen Jahren auch die Arbeitswelt. Immer mehr Firmen bieten Achtsamkeits-Workshops an. Sie sollen helfen, Stress abzubauen und Momente bewusster wahrzunehmen. Es gilt, Carpe Momentum statt Carpe Diem. Die Arbeitswelt ist komplexer geworden. Viele Beschäftigte klagen über eine hohe Arbeitsbelastung und permanenten Zeitdruck. Weil überall Personal fe...

Achtsamkeit im Job - ein wichtiges Thema

Stress abzubauen und Momente bewusster wahrnehmen - das ist auch wichtig im Beruf. Workshops für mehr Achtsamkeit können hier helfen.www.personalberatung-mittelstand.de
Achtsamkeit im Job - ein wichtiges Thema
https://www.personalberatung-mittelstand.de/neue-recruiting-trends-wie-das-metaversum-mittelstaendlern-helfen-kann/ Im Metaversum sollen künftig Menschen zusammenkommen, miteinander reden, einkaufen und verkaufen, aber auch spazieren gehen oder sich vom Arzt durchchecken lassen. Kurz, der virtuelle Raum ist immer da und jeder Mensch kann jederzeit und von jedem Ort darin eintauchen. Für die Arbeitswelt, die in den vergangenen Jahrzehnten immer digitaler geworden ist, bedeutet das noch einmal ein...

Neue Recruiting-Trends: Wie das Metaversum Mittelständlern helfen kann | BECKER + PARTNER

Das Metaversum an sich existiert es noch gar nicht. Es gibt nicht einmal eine klare Definition, was man überhaupt darunter versteht. Dennoch scheint eineswww.personalberatung-mittelstand.de
Neue Recruiting-Trends: Wie das Metaversum Mittelständlern helfen kann | BECKER + PARTNER
Den Fachkräftemangel spüren Personalverantwortliche jeden Tag. Damit hat sich auch ihre Aufgabe verändert: Sie müssen potenzielle Kandidatinnen und Kandidaten von ihrem Unternehmen überzeugen und nicht mehr umgekehrt. Damit das gelingt, sind manche Fragen aus dem Katalog der Bewerbungs-Klassiker heute tabu. Aber auch andere Fehler sollten Recruiter vermeiden. https://www.personalberatung-mittelstand.de/no-gos-im-vorstellungsgespraech-das-sollten-recruiter-niemals-fragen/

No-Gos im Vorstellungsgespräch für Recruiter

Manche Fragen aus dem Katalog der Bewerbungs-Klassiker sind heutzutage tabu. Aber auch andere Fehler sollten Recruiter vermeiden.www.personalberatung-mittelstand.de
No-Gos im Vorstellungsgespräch für Recruiter

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Erfolg ist Einstellungssache - Wir verbinden Menschen und Kompetenzen Die BECKER + PARTNER Personal- u. Managementberatung für den Mittelstand PartG. arbeiten bundesweit und betreut Kunden und Kandidaten persönlich, professionell und vor Ort. Direktkontakt: +49 6251-7036700, info@personalberatung-mittelstand.de Wir gewinnen...

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Flexitime

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Car park

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