Über uns
Warum Contractor?
Warum? Wann? Wo? Wie? Und vor allem: Wer?
Wo liegen Stärken, Schwächen, Chancen und Gefahren? Wir haben die Antworten. Oder wir finden sie.
Und anders als bei vielen anderen Consulting-Partnern endet unser Engagement nicht mit Ratschlägen und Empfehlungen. Unser Credo heißt „Hands on“.
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Career
Machen wir es kurz: wir sind 3-facher „Top-Arbeitgeber Mittelstand“ in den letzten 4 Jahren. Warum? Kontinuierliches Erfolgscoaching, einzigartige Werkzeuge, inspirierende Unternehmenskultur, persönliches Wachstum und gelebte, moderne Work-Life-Balance.
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Unser Impressum ist hier
Unsere Datenschutzhinweise, inkl. Betroffenenrechte in §§ 1 Abs. 2, 2 und 8 ist hier: https://www.contractor.de/de/datenschutz/
Wir sprechen „Digitale Transformation (DT)“ – fließend! Wir liefern Ihnen Expertise und Experten für jedes erdenkliche DT- oder IT-Projekt.
1. 6 mal in Folge Wachstumschampion, ausgezeichnet von Focus & Statista 2016-2021
2. Top Arbeitgeber Mittelstand, ausgezeichnet von Focus & kununu 2018, 2020, 2021
3. Top Personaldienstleister, ausgezeichnet von Focus & Statista 2018
4. FT 1000 Europe’s fastest growing companies, Financial Times & Statista 2017, 2018
5. 2. Platz im Lünendonk Ranking „Fastest Growing“
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Was Contractor leistet:
Zu unseren Kunden zählen mehrere DAX-Konzerne und führende mittelständische Unternehmen aller Branchen, für die wir die besten Spezialisten für erfolgreiche DT-Projekte vermitteln – ob IT, Produktmanagement oder Engineering.
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Unser Vorsprung?
CARMA: „Computer Aided Recruiting Matching Algorithm“– was schon eine recht treffende Umschreibung dessen ist, was sie tut. Sie assistiert unseren Recruitern, Angebot und Nachfrage mit ungekannter Präzision und Reichweite abzugleichen. Ihr Vokabular übersteigt dabei das der besten Recruiter um Zehntausende von Suchbegriffen. Am Ende braucht es zwar immer noch das Wissen und die Erfahrung unserer Recruiter, um die finale Auswahl zu treffen – aber wer mehr Auswahl hat, findet passendere Kandidaten.
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Consulting
Das Zeitalter der Digitalen Transformation birgt neue Herausforderungen und wirft oft mehr Fragen auf, als Antworten zu liefern.