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Diroll Consulting - Excellence Solutions

Mein Ziel ist es, Menschen und Unternehmen zu vernetzen, die richtigen Impulse zu setzen und nachhaltige Erfolge zu schaffen. Business Development, Recruiting und Change Management sind für mich die drei zentralen Säulen, um Wachstum zu fördern, Talente gezielt zu identifizieren und Organisationen zukunftssicher aufzustellen. Als erfahrener Business Development-Experte habe ich in mittelständischen Unternehmen und Konzernen strategische Wachstumsinitiativen entwickelt, Vertriebs- und Recruiting-Prozesse optimiert sowie agile Transformationsprojekte erfolgreich gesteuert. Mit fundierter Marktanalyse, effizientem CRM- und Sales-Management sowie innovativen Recruiting-Strategien unterstütze ich Unternehmen bei Expansion, Neuausrichtung und nachhaltiger Wertschöpfung.

Mein Ansatz: strategische Weitsicht kombiniert mit praxisorientierter Umsetzung.

Link zur Webseite: https://www.diroll-consulting.de/

Portfolio:

- Interim-Management im Bereich Business Development

- Interim-Management im Bereich Talent Acquisition & Recruiting

- Personaldiagnostik (Hogan Assessments & Agile Leader Assessments)

Steckbrief

Branche

  • Beratung, Consulting