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Neuigkeiten

14. Juli 2025

Warum Unternehmen jetzt das mittlere Management stärken sollten | HR JOURNAL

Der Schritt von Amazon, zahlreiche Positionen im mittleren Management abzubauen, sorgte weltweit für Diskussionen. Ist diese Führungsebene verzichtbar – oder gerade jetzt unverzichtbar? Wer echte Veränderung...

hrjournal.de
30. Juni 2025

Klassische Bewertungssysteme: Wenn Leistung zur Falle wird | HR JOURNAL

Gute Leistung führt zur Beförderung – so das gängige Prinzip. Doch was passiert, wenn Menschen Karriere machen sollen, die das gar nicht wollen? Bernhard Muhler, Geschäftsführer von BludauPartners Executive...

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26. Juni 2025

Leadership 4.0: Wie KI-gestütztes Coaching Führungskräfte stärkt | HR JOURNAL

Leonie Grandpierre, Senior Behavioral Scientist bei CoachHub, zeigt, wie KI-gestütztes Coaching eine neue Ära der Führungskräfteentwicklung einläutet. Erfahren Sie, wie künstliche Intelligenz und...

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Über uns

Das HR JOURNAL ist ein unabhängiges und dynamisches Online-Magazin, das 2020 inmitten der Veränderungen in der Arbeitswelt gegründet wurde und genau hier seinen Fokus setzt: Wir begleiten und gestalten den Wandel in HR und Leadership praxisnah und lösungsorientiert. Unser Anspruch ist es, HR-Professionals und Führungskräften Orientierung und praxisrelevante Lösungen zu bieten. Mit fundierten Tipps, kritischer Reflexion und exklusiven Einblicken in aktuelle und langfristige Entwicklungen schaffen wir echten Mehrwert für die tägliche Arbeit. Heute zählen wir zu den führenden HR-Medien in Deutschland und stehen für Expertise, die Veränderungen versteht und begleitet.