DER VERTRIEB WIRD HYBRID...Was bedeutet das für Ihr Vertriebsteam und wie können Sie es fit machen für die Herausforderungen der Zukunft?! Diesen Fragen gehen wir gemeinsam mit unseren Vertriebsexperten in unserem kostenlosen interaktiven Perspektiv-Workshop auf den Grund. An zwei Tagen (je 2 Stunden) bekommen Sie Insights, Vorträge und können Ihre eigenen Themen mit in den Workshop bringen. Wir freuen uns auf Sie!
Für mehr Infos und zur Anmeldung geht es hier entlang:
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Frauen in Führung? Für uns kein Quotenthema. Wer qualifiziert ist und die Gelegenheit ergreift, sich zu bewerben, sollte auch in einer Führungsposition sein - egal welches Geschlecht. Das klingt simpel, oder?
Die Realität ist jedoch oft etwas anders. Zum einem fehlen in vielen Unternehmen noch oft die Rahmenbedingungen für Frauen in Führung. Zum anderen haben speziell Frauen auf ihrem Karriere-Weg wiederkehrende Hindernisse, die nach demselben Muster ablaufen.
Unser Interview mit MTI Senior Co...
Folge verpasst? New Work als New Normal - Hans-Peter Machwürth beleuchtet wichtige Prinzipien von New Work in dieser Folge. Außerdem teilen MTI Beschäftigte ihre Erfahrungen und Erlebnisse mit New Work mit Ihnen. Schauen Sie rein!
https://youtu.be/I8bdX5BHtBc
#newwork #newworldofwork #newleadership
Mit Hund und Katz am Arbeitsplatz? Und das Kind ist auch manchmal dabei? Früher undenkbar. Heute passen viele Unternehmen den Arbeitsplatz an ihre Beschäftigte an. Von modernen Bürokonzepten bis hin zu flexiblen Arbeitszeiten oder dem spontanen Switch ins Home Office.
Auch bei uns im Büro sind Besuche von 4-Beinern oder den Kids gerne gesehen. Die Mitarbeiter können flexible Home Office Tage einrichten oder nutzen Co-Working-Spaces. Mit Digitalen Tools ermöglichen wir eine effiziente Zusammenar...
Der Rückfall in alte Gewohnheiten nach Corona könnte der Untergang Ihres Unternehmens sein!
Wie verhindern Sie nach Corona einen Rückfall in alte Arbeitsmuster? Ist Ihr Unternehmen in der Lage, effektive Arbeitsmuster für die neue hybride Arbeitsweise zu entwickeln? Mit unserem digitalen Workshop "Organic Leadership™: Competence Boost für das neue 'Normal' des Arbeitens" helfen wir Ihnen, die richtigen Fragen zu stellen, um in den Zeiten des schnellen Wandels proaktiv agieren zu können.
Zum Wo...
Warum spielt das Thema Mediation so eine große Rolle in der heutigen Arbeitswelt? Christian Wentorp zeigt in unserer neuen Folge MTI KnowHow Coffee auf, wie man schnell und kraftvoll wieder in eine Arbeitsfähigkeit zurückkehren und aus Konflikten gestärkt herausgehen kann.
https://youtu.be/lMV3nqH4TA0
#Mediation #Konflikte #Arbeitswelt #Zusammenarbeit
Nutzen Sie das Werte-Profil™, um die Rückkehr ins Büro bewusst zu markieren. Bestimmen Sie das gewünschte Arbeitsmuster nach Corona, verhindern Sie, dass Sie in alte Muster zurückfallen.
Wie geht man mit Themen wie Verbindung, Kontrolle und Autonomie im hybriden Arbeiten um? Wie nutzt man die neu entwickelten Kompetenzen während der Pandemie?
Nutzen Sie unsere Einladung zum Ausfüllen des Post Corona Werte-Profils™ und Sie können in Ihrem Beobachtungsprofil sehen, wie Ihre aktuelle Situation un...
BGM – Vom „Nice to have” zur echten Win-Win Situation
Viele Unternehmen haben das betriebliche Gesundheitsmanagement zwar offiziell implementiert und die Führsorgepflicht der Führungskräfte wird auch oft mit Gefährdungsanalysen eingefordert, doch:
Wie sieht die Verantwortung der Führungskräfte in der Realität aus?
Was können – und sollten Führungskräfte tun, um die Gesundheit und Arbeitsfähigkeit der Beschäftigten zu erhalten?
Was sind die ersten Schritte um ein sinnvolles Konzept in Bezug auf...
Schluss mit dem Selbstoptimierungswahn: Ängste und Stress kompetent auflösen
Klarheit für Handlung: das Ende des Selbstoptimierungswahns! Alexander Ewert zeigt Ihnen, wie Sie Stress und Ängste in ganz einfachen Schritten auflösen können - ganz ohne Yoga, Mentaltraining oder Meditation. Sie sind neugierig? Scheuen Sie in die neue Folge des MTI KnowHow Coffee rein:
https://youtu.be/BIP9-cHIEsE
Wir sind Spezialisten in der Prozessbegleitung. Wir helfen Ihnen, im Unternehmen Ziele erfolgreich und rasch umzusetzen, Menschen und ihre Fähigkeiten zu fördern und die Organisation zu entwickeln.
