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PEATS GmbH

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PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.6. März 2018

Was ist psychische Gefährdungsbeurteilung und wie kann die Belastung in Unternehmen gemessen werden? PEATS liefert einen Einführungsartikel zum Thema. https://peats.de/article/psychische-gefaehrdungsbeurteilung-eine-einfuehrung

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.26. Februar 2018

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.23. Januar 2018

Das HR-Vergleichsportal PEATS erklärt, wie Mitarbeiterbefragungen funktionieren, was es hierbei zu beachten gilt und welche HR-Software sich hierfür anbietet. https://peats.de/article/wie-funktionieren-mitarbeiterbefragungen-eine-einfuehrung

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.11. Januar 2018

Welche Kompetenzen brauchen Führungskräfte im Zuge der Digitalisierung? Sind High-Level-Positionen und Hierarchien durch die digitale Transformation zukünftig überhaupt noch relevant? https://peats.de/article/digitale-transformation-neue-anforderungen-an-fuehrungskraefte

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.9. Januar 2018

Was ist es, dass Beschäftigte zu ihrer täglichen Arbeit antreibt? Das HR-Vergleichsportal PEATS erklärt, welche Tools sich für eine Motivationsanalyse eignen. https://peats.de/article/motivationsanalyse-definition-und-ziele

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.21. Dezember 2017

Wahre Veränderungen werden nicht von äußeren Anlässen, sondern durch innere Achtsamkeit geleitet. Was ist Achtsamkeit und wie können wir diese erlernen? https://peats.de/article/achtsamkeit-statt-guter-vorsatze

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.13. Dezember 2017

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.4. Dezember 2017

In einem Einführungsartikel definiert das HR-Vergleichsportal PEATS 360°-Feedback-Systeme und erklärt, weshalb Sie für Unternehmen ein so wichtiges Instrument sind. https://peats.de/article/mit-360-grad-feedback-systemen-wichtige-insights-gewinnen-eine-einfuehrung

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.27. November 2017

Warum Onboarding-Maßnahmen so wichtig sind, um die Talente zu halten, erklärt das HR-Vergleichsportal PEATS. https://peats.de/article/mit-dem-onboarding-steht-und-faellt-die-mitarbeiterbindung

PEATS GmbHhat einen Beitrag geschrieben.22. November 2017

Die Vergleichsplattform PEATS erklärt zwei wichtige Formen von Motivation und wie Unternehmen diese im Rahmen der Personalentwicklung individuell fördern können. https://peats.de/article/die-extrinsische-und-intrinsische-motivation-motive-erkennen-und-foerdern