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V.E.R.S. Leipzig GmbHhat einen Beitrag geschrieben.24. März 2021
Wir stellen ein! Wir suchen ab sofort einen Junior Projektmanager (m/w/d) im Bereich „Studien und Branchenanalyse“. Bei uns hast du ab dem ersten Tag Verantwortung für dein eigenes Projekt, an dem du inhaltlich und eigenverantwortlich arbeitest. Zu deinen Aufgaben gehört insbesondere die Erfassung, Auswertung und Aufbereitung der Jahresabschluss-zahlen von Versicherungsunternehmen, die im Rahmen unserer jährlichen Branchenmonitore veröffentlicht werden. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, ...
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V.E.R.S. Leipzig GmbHhat einen Beitrag geschrieben.22. Januar 2020
Unser Event-Team braucht Verstärkung & ist auf der Suche nach einem neuen Werkstudenten. Du solltest Lust haben, dich in einem kleinen Team einzubringen, Organisationstalent besitzen & ein Grundinteresse an Versicherungsthemen mitbringen. Wenn du dann noch nicht auf den Mund gefallen bist, bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! https://vers-leipzig.de/unternehmen/karrie

Karriere bei V.E.R.S. Leipzig

Entdecken Sie Karrieremöglichkeiten bei der V.E.R.S. Leipzig und gestalten Sie die Zukunft der Versicherungsbranche aktiv mit.www.vers-leipzig.de
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V.E.R.S. Leipzig GmbHhat einen Beitrag geschrieben.6. Juni 2019
Welche Vorteile bieten Infrastruktur-Investments für institutionelle Investoren und warum sind sie gesellschaftlich wünschenswert? Warum sollten gerade institutionelle Investoren eine Portfolio-Beimischung in Betracht ziehen? Peter Brodehser, Head of Infrastructure Investments, und Florian Römer erläutern die Rahmenbedingungen und Vorteile einer interessanten Asset-Klasse. http://bit.ly/2Z3FNfI

VWheute: Infrastruktur - eine Assetklasse mit hohen Renditen ...

Tagesaktuelle News, Artikel aus Fachmagazinen, wissenschaftlich fundierte Fachliteratur für die Versicherungsbranche, Praxis und Ausbildung.https://be.invalue.de/d/publikationen/vwheute/2019/06/04/infrastruktur-eine-assetklasse-mit-hohen-renditen-und-geringen-risiken.html
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V.E.R.S. Leipzig GmbHhat einen Beitrag geschrieben.24. April 2019
Die #Haftpflichtversicherung erfreut sich großer Nachfrage und sorgt für konstante Gewinne bei den Versicherern. 12 Anbieter mussten allerdings große Teile ihrer Bestände ziehen lassen, darunter zahlreiche Branchengrößen. #Assekuranz #Versicherer #Versicherungen https://www.procontra-online.de/bilderstrecke/date/2019/04/diese-haftpflichtversicherer-verloren-die-meisten-policen/

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V.E.R.S. Leipzig GmbHhat einen Beitrag geschrieben.22. März 2019
Haben Sie sich schon das Super-Early-Bird Special für den Ideen- und Innovationsmarktplatz der Versicherungsbranche gesichert? Lassen Sie uns gemeinsam Versicherung weiterdenken und melden Sie sich bis zum 31.3. zum Super-Early-Bird-Preis zur 5. #InnoVario am 19. und 20. November in Bonn an: https://www.vers-innovario.de/anmeldung/

Anmeldung zur 11. InnoVario am 18. und/oder 19. November 2025 | InnoVario- Ideen- und Innovationsmarktplatz für die Versicherungswirtschaft

Hier finden Sie unsere Tickets und Anmeldung zur 11. InnoVario am 18./19. November 2025 im smartvillage in Köln-Mühlheim. Jetzt anmelden!www.vers-innovario.de
Anmeldung zur 11. InnoVario am 18. und/oder 19. November 2025 | InnoVario- Ideen- und Innovationsmarktplatz für die Versicherungswirtschaft
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V.E.R.S. Leipzig GmbHhat einen Beitrag geschrieben.6. März 2019
Digitale Technologien verändern zunehmen auch das Prinzip Versicherung. Produkte werden zukünftig in der Lage sein, Risikosituationen präzise zu analysieren und so Schäden zu vermeiden, noch bevor sie auftreten. Welche Chancen und Herausforderungen ergeben sich daraus? http://bit.ly/2H3HsNl

InsurTech - die Evolution einer Branche

Digitale Technologien verändern zunehmend auch das Prinzip Versicherung. Was dies für Gründer und Start-ups bedeutet.www.starting-up.de
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V.E.R.S. Leipzig GmbHhat einen Beitrag geschrieben.28. Februar 2019
Talanx AG setzt bei der Suche nach Führungskräften auf neue Technologien: in wenigen Minuten werden durch Sprachuntersuchungen Persönlichkeitsanalysen von Bewerbern erstellt. In unserem Gesprächskreis „Personalmanagement“ gibt es Erfahrungsberichte zum Einsatz Künstlicher Intelligenz in Recruiting-Prozessen. https://vers-leipzig.de/veranstaltungen/leipziger-gespraechskreise/personalmanagement/

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Der Leipziger Gesprächskreis Personalmanagement bietet ein Forum für die Diskussion von Maßnahmen der Ansprache, Entwicklung und Bindung von Mitarbeiten.www.vers-leipzig.de
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