Dr. Alessio Folcarelli

Dipartimento: Risorse Umane, Formazione sui comportamenti organizzativi rivolto a dirigenti provenienti da diverse amministrazioni centrali (Presidenza del Consiglio dei Ministri, Ministero di Giustizia, Ministero degli esteri...), Ricerca sulle competenze distintive del dirigente pubblico basato sul metodo dell'incidente critico e sul modello Spencer e Spencer per creare un modello di valutazione trasversale nelle PPAA diffuso anche attraverso il Programma Cantieri della PA.

Dipartimento: Risorse Umane, Partecipazione a diversi progetti formativi. Tra i più significativi la formazione dei dirigenti e dei funzionari degli uffici stampa e degli URP di prefetture e questure, formazione dei dirigenti dei ministeri dell'interno di diversi paesi europei (Bulgaria, Romania, Polonia), dei segretari delle comunità montane e dei futuri vice prefetti in formazione sui temi dell'esercizio della leadership e della formazione e gestione di gruppi di lavoro efficaci.

Dipartimento: Risorse Umane, Formazione sui comportamenti organizzativi e sulla reingegnerizzazione dei processi lavorativi, sulla leadership e la conduzione dei gruppi e sulla comunicazione interpersonale. Attualmente in catalogo con il mini master: "Le relazioni nell'ambiente di lavoro".

Dipartimento: Risorse Umane, Formazione sui comportamenti organizzativi, sulla leadership e la gestione dei gruppi di lavoro, sulla comunicazione, la gestione del cambiamento, rivolta a segretari comunali e funzionari di amministrazioni locali provenienti da tutto il paese.

Dipartimento: Studi professionali, Attività professionale privata consistente in: counseling psicologico, perizie forensi per affidamento di figli minori durante separazioni dibattimentali e stragiudiziali, valutazione del danno psicologico, consulenza a scuole pubbliche e ONLUS su tematiche relazionali e organizzative in ambito educativo e riabilitativo. Consulenza di direzione ad imprese sulla comunicazione aziendale (in particolare via web) e altri aspetti organizzativi e gestionali.

Dipartimento: Sanità - Salute, Valutazione e riabilitazione di bambini tra i 0 e i 12 anni con problemi neuropsicologici (in particolare riguardo al linguaggio, all'emotività, alla cognizione e al comportamento)

Esperto in selezione del personale nel concorso pubblico per l'assunzione di 2 dirigenti. Scelta e organizzazione delle prove psicoattitudinali e taratura del sistema dei punteggi.

Esperto in selezione nel concorso pubblico per l'assunzione di 20 dirigenti in diverse aree. Scelta e organizzazione delle prove psicoattitudinali e taratura sistema dei punteggi

Dipartimento: Direzione, Formazione sul mobbing e il benessere lavorativo rivolta a consiglieri di ambasciata, archivisti e vari funzionari, consulenza organizzativa rivolta ai costituendi comitati antimobbing dell'ICE e della Farnesina.

Dipartimento: Direzione, Formazione sui comportamenti organizzativi e sulla reingegnerizzazione dei processi lavorativi rivolta a dirigenti e funzionari del Ministero.