Andrea Ackermann
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Andrea Ackermann
- Bis heute 12 Jahre und 3 Monate, seit März 2013
Team Head Line Manager Advisory
UBS AG
Leitung des Line Manager Advisory Teams in Zürich Das Team berät Führungskr äfte aller Stufen sämtlicher Divisionen im Arbeitsmarkt Schweiz zu diversen HR Themen
- 8 Monate, Juli 2012 - Feb. 2013
Line Manager Advisor
UBS AG
Beratung von Führungskräften aller Divisionen im Arbeitsmarkt Schweiz
- 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2011 - Juni 2012
HR Manager
UBS AG
HR Manager Finance
- 2 Jahre und 7 Monate, Okt. 2008 - Apr. 2011
Business Manager HR BP UBS Schweiz
UBS AG
Koordination und Konzeption von Kommunikationsmassnahmen, Mitarbeit/Führung von Arbeitsgruppen; Mitarbeiterführung
- 6 Jahre und 4 Monate, Juli 2002 - Okt. 2008
Leiterin Business Management HR Business Banking
UBS AG
Aufbereitung/Analyse von Personaldaten, Ableitung und Umsetzen von Massnahmen; Leitung von und Mitarbeit in Projekten; Konzeptionelle Gestaltung des 'High Potential Pools', 3 Mitarbeiter
Mitarbeiterin Führungssupport/Leiterin Equipe Volante
UBS AG
Leiterin der Equipe Volante (Springerteam) - 12 Mitarbeiter; Mitarbeiterin/Projektleiterin im Stab der Region Zürich; Konzeption und Leitung von Quality Circles
Ausbildung von Andrea Ackermann
- Bis heute
AKAD Zürich
Institut für Kaderschlung (IFKS), Frauenfeld
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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